e-prawnik.pl Prawo w biznesie Prawo pracy Czas pracyUstalenie czasu pracy a minimalny odpoczynek
21 Lutego 2006 GG Śledzik Wykop

Ustalenie czasu pracy a minimalny odpoczynek

PYTANIE: Pracownik biurowy posiada w umowie godziny pracy od 7-15. W czwartek zmieniono je na godz. 12-20. Czy w związku z tą zmianą, aby zachować tzw. dobę pracy pracownik powinien rozpoczynać pracę w piątek również od godz. 12 i kończyć o 20? Czy może rozpocząć ją w piątek o godz. 7 i zakończyć o 15-tej? Jak interpretuje to obecnie Kodeks Pracy? Czy czas rozpoczęcia godziny pracy w każdym dniu z przestrzeganiem odstępu 24 godzin jest obligatoryjny i nie do zmiany? Jakie przepisy szczegółowe regulują ten problem?

FRAGMENT ODPOWIEDZI: Zgodnie z art. 132 § 1 kodeksu pracy pracownikowi przysługuje w każdej dobie prawo do co najmniej 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku. Jak wynika z pytania pracownik kończąc pracę o godzinie 20 i (...)

Dalsza część odpowiedzi dostępna po wykupieniu usługi "Dostęp do treści"

Jeżeli masz już wykupioną usługę zaloguj się!

Nie pamiętam hasła | Zarejestruj się

Zaloguj się przez Facebook:

Uzyskaj jednorazowy dostęp do treści za pomocą usługi SMS: Usługa dostępna we wszystkich sieciach komórkowych.

* kod otrzymany przez sms (6 znaków)

Aby otrzymać kod, wyślij SMS pod jeden z niżej podanych numerów

Dostęp do treści

na 1 godzinę

Wyślij SMS
na numer: 7568,
w treści wpisując EP

cena: 6.15 zł

Dostęp do treści

na 1 dzień

Wyślij SMS
na numer: 7968,
w treści wpisując EP

cena: 11.07 zł

Dostęp do treści

na 1 miesiąc

Wyślij SMS
na numer: 92568,
w treści wpisując EP

cena: 30.75 zł

regulamin usługi

instrukcja obsługi SMS

Po wysłaniu SMS'a otrzymasz odpowiedź zawierającą specjalny kod dostępu, który należy wpisać w okienku logowania. Kod umożliwia przeglądanie wszystkich treści w portalu e-prawnik.pl

Zapoznaj się z regulaminem usługi. Aby skorzystać z usługi musisz mieć poprawnie skonfigurowaną obsługę plików cookie.

Wysyłając SMS na w/w numery wyrażam zgodę na otrzymywanie od Legalsupport sp. z o.o. informacji handlowej w rozumieniu art. 10 ust. 2 Ustawy z dnia 18 lipca 2002 r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną (Dz.U. Nr 144, poz. 1204) na podany numer telefonu komórkowego.


Podobne porady prawne

  • Czas pracy kierowców a odpoczynek

    Podpisałem umowę o pracę jako kierowca z datą 10.12.2007 (wtedy zacznę pracować) na terenie UE. W znaczącej na rynku firmie transportowej. W związku z tym, że od 1993 roku nie wykonywałem zawodu (...)

  • Pilnowanie auta i ładunku przez kierowcę

    Podpisałem umowę o pracę jako kierowca z datą 10.12.2007 (wtedy zacznę pracować) na terenie UE w znaczącej na rynku firmie transportowej. W czasie szkoleń zadałem szkolącemu pytanie, czy w czasie (...)

  • Podróż służbowa a czas dobowego odpoczynku

    Jak wygląda kwestia zagwarantowania pracownikowi 11-godzinnego odpoczynku w każdej dobie w sytuacji, gdy pracownik jest w podróży służbowej samochodem prywatnym. Wraca z tej podróży służbowej (...)

  • Ile godzin odpoczynku przysługuje pracownikowi w ciągu doby?

    Ile godzin odpoczynku przysługuje pracownikowi w ciągu doby? Według  art. 132 par. 1 Kodeksu pracy ( dalej k.p.) , pracownikowi przysługuje zasadniczo w każdej dobie prawo do co najmniej (...)

 

Komentarze do artykułu: Ustalenie czasu pracy a minimalny odpoczynek

    Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Dodaj komentarz

Porady prawne online
  • 0
  • 1
  • 2
  • 6
  • 6
  • 9
  • 7

Współpracują z nami

Katarzyna Tomczak
Katarzyna
Tomczak
Michał Włodarczyk
Tomasz
Waśniowski

Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.


Zobacz opinie naszych klientów

Newsletter

Tagi

czas pracy doba pracownicza normy czasu pracy odpoczynek
Czy znasz "DAVID JOHN HIPKIN"?
Dowiedz się więcej "stypendium doktoranckie podatek".

Śledź najnowsze informacje


Odpowiedzi

Więcej w dziale Odpowiedzi »

Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.