Urlop wypoczynkowy stażysty

PYTANIE: Podpisaliśmy umowę z Urzędem Pracy o przyjęciu na 5 miesięcy stażysty. Według umowy stażyście w każdym miesiącu przysługują 2 dni wolne od pracy. Po upływie terminu stażu zatrudniamy stażystę w naszej firmie. Czy od urlopu przysługującemu mu w danym roku odliczamy wolne, które miał na stażu, czy naliczanie urlopu zaczynamy od momentu zatrudnienia go na podstawie umowy o pracę i nie bierzemy pod uwagę dni wolnych w czasie stażu?

FRAGMENT ODPOWIEDZI: Staż i przygotowanie zawodowe w miejscu pracy odbywają się na podstawie umowy zawartej przez starostę z pracodawcą, według programu określonego w umowie. Na wniosek bezrobotnego odbywającego staż (...)