Jak obniżyć kapitał zakładowy w spółce z o.o. - opinia prawna

STRESZCZENIE: Kapitał zakładowy spółki z ograniczoną odpowiedzialnością pełni przede wszystkim funkcję gwarancyjną w stosunku do wierzycieli spółki, konieczną z uwagi na fakt, iż za zobowiązania tej spółki nie odpowiadają przecież jej wspólnicy. Kapitał zakładowy spółki z o.o. musi wynosić co najmniej 50 000zł. Jest to minimalna kwota kapitału zakładowego, poniżej której nie może już istnieć spółka z o.o. Kapitał zakładowy odpowiada wartości wniesionych do spółki wkładów - pieniężnych bądź niepieniężnych (tzw. aportów). W trakcie funkcjonowaniu spółki mogą pojawić się sytuacje, w których konieczne jest obniżenie kapitału zakładowego. Dotyczy to oczywiście tylko tych spółek, których kapitał przewyższa wartość 50 000 złotych. Obniżenie kapitału zakładowego poniżej tej kwoty jest bowiem niedopuszczalne. Jakich należy dokonać czynności, aby obniżyć kapitał zakładowy w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością? Co zrobić w sytuacji, gdy umowa spółki nie przewiduje możliwości umorzenia udziałów? Jak ustalić kwotę, o jaką obniżony zostanie kapitał zakładowy (kwotę obniżenia)? Na jakiej podstawie zarząd nabywa udziały od wspólników? W jakiej formie należy zawrzeć umowę nabycia udziałów przez spółkę z o.o.? Kiedy podejmuje się uchwałę o umorzeniu udziałów i w jakiej formie? Czym jest procedura konwokacyjna? Jakie dokumenty trzeba załączyć do wniosku do KRS? Niniejsza opinia prawna zawiera omówienie procedury umorzenia udziałów, sekwencję działań i koniecznych czynności oraz ich formy. Zapraszamy do lektury.

FRAGMENT OPINII: Stan faktyczny  Jakich należy dokonać czynności, aby obniżyć kapitał zakładowy w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością? Dotychczasowy kapitał wynosi 300.000 zł. Kapitał po obniżeniu (...)