Naruszenie przez pracodawcę osobistych i majątkowych praw autorskich - opinia prawna

STRESZCZENIE: Zgodnie z ogólną zasadą wyznaczoną przez art. 12 ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych, majątkowe prawa autorskie do utworu stworzonego przez pracownika w wyniku wykonywania obowiązków ze stosunku pracy, przechodzą na pracodawcę w granicach wynikających z celu umowy o pracę i zgodnego zamiaru stron, jeżeli ustawa lub umowa o pracę nie stanowią inaczej. Aby jednak majątkowe prawa autorskie do utworu stworzonego przez pracownika przeszły na pracodawcę, konieczne jest stwierdzenie, iż utwór ten powstał w wyniku wykonywania obowiązków ze stosunku pracy. By ocenić, czy ta okoliczność miała miejsce, należy dokonać analizy obowiązków pracowniczych, określonych w umowie o pracę. Chcesz wiedzieć więcej na ten temat zapoznaj się z niniejszą opinią.

FRAGMENT OPINII: Stan faktyczny 4 lata temu pracowałem dla ogromnej firmy (doskonale prosperującej) w Polsce. W związku ze swoim wykształceniem (3 studia wyższe) i zainteresowaniami próbowałem się przenieść (...)