Odsetki za zwłokę w wypłacie zaległego wynagrodzenia - opinia prawna

Opinia prawna

Poprzedzając wywody dotyczące możliwości egzekwowania należnych odsetek za zwłokę należy wyjaśnić zasady obliczania wysokości tych odsetek.

Obliczanie odsetek ustawowych

Zgodnie z at. 359 kodeksu cywilnego, odsetki od sumy pieniężnej należą się tylko wtedy, gdy wynika to z czynności prawnej albo z ustawy, z orzeczenia sądu lub z decyzji innego właściwego organu. W analizowanym przypadku podstawą naliczenia odsetek jest orzeczenie sądowe, w którym wyraźnie zaznaczono obowiązek wykonania zobowiązania wraz z odsetkami. Ponieważ strony (zakład pracy i pracownik) nie określiły w odrębnej umowie wysokości odsetek, jaka w przypadku opóźnienia w wyniku wypłaty wynagrodzenia przysługiwałaby stronie uprawnionej, zgodnie z art. 359 § 2 k.c., należą się odsetki ustawowe. Ten sam przepis kodeksu cywilnego zawiera delegacje ustawową dla Rady Ministrów, by w formie Rozporządzenia określiła wysokość tych odsetek.

Odsetki ustawowe obliczane są w stosunku rocznym. Oznacza to, że jeżeli w danym roku stawka odsetek ustawowych ulegnie zmianie, wysokość tych odsetek liczona jest proporcjonalnie do stawki obowiązującej w danej części roku.
Odsetki obliczane są zawsze od zaległości głównej. Jeżeli więc nastąpi zmiana wysokości odsetek ustawowych, nowa stawka odnosić się będzie do należności głównej, nie powiększonej o obliczone już odsetki.

Na stronach internetowych znajdują się kalkulatory odsetkowe, za pomocą których można dokładnie obliczyć wysokość należnych odsetek. Podajemy adres strony internetowej, na której można znaleźć taki kalkulator : http://www.infor.pl/

Egzekucja wykonania wyroku sądowego