Wsparcie finansowe z Urzędu Pracy

1. braku kwalifikacji zawodowych,

2. konieczności zmiany kwalifikacji w związku z brakiem propozycji odpowiedniego zatrudnienia, 

3. utraty zdolności do wykonywania pracy w dotychczas wykonywanym zawodzie.

W tym celu starosta kieruje bezrobotnego na wskazane przez niego szkolenie, jeżeli zostanie uprawdopodobnione, że szkolenie to zapewni uzyskanie pracy, koszt tego szkolenia nie przekroczy dwukrotnego przeciętnego wynagrodzenia, a także spełniony jest przynajmniej jeden z powyższych warunków. Skierowanie na szkolenie może być poprzedzone określeniem przez doradcę zawodowego powiatowego urzędu pracy predyspozycji bezrobotnego do wykonywania zawodu, który uzyska w wyniku szkolenia oraz, w uzasadnionych przypadkach, skierowaniem na specjalistyczne badania lekarskie. Koszty tego szkolenia finansowane są co do zasady z Funduszu Pracy. W okresie odbywania szkolenia przez bezrobotnego na które został skierowany przez starostę przysługuje mu dodatek szkoleniowy w wysokości miesięcznie 20 % zasiłku. W celu umożliwienia podjęcia zatrudnienia wymagającego szczególnych kwalifikacji, starosta może ponadto na wniosek bezrobotnego udzielić mu pożyczki na sfinansowanie kosztów szkolenia do wysokości czterokrotnego przeciętnego wynagrodzenia obowiązującego w dniu podpisania z nim umowy.

Oprócz możliwości zapewnienia bezrobotnemu udziału w szkoleniu urzędy pracy (starostowie) mogą ponadto: 

1. inicjować organizowanie dodatkowych miejsc pracy i udzielać pracodawcom pomocy finansowej 

2. inicjować oraz finansować prace interwencyjne, a także roboty publiczne, 

3. udzielać pożyczek z Funduszu Pracy na podjęcie działalności na własny rachunek, 

4. przyznawać i wypłacać zasiłki, 

5. aktywizować bezrobotnych w ramach programów specjalnych oraz w ramach zajęć w klubach pracy, 

6. inicjować i realizować inne zadania przewidziane w ustawie o zatrudnianiu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz w odrębnych przepisach.