Logowanie

Rejestracja

Poprzez założenie konta Użytkownika w serwisie e-prawnik.pl wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu wykonania zobowiązań przez Legalsupport sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie, przy ul. Gabrieli Zapolskiej 36, kod poczt. 30-126, zarejestrowaną w Sądzie Rejonowym dla Krakowa - Śródmieścia w Krakowie, NIP 676-21-64-973, kapitał zakładowy 133.000,00 zł, zgodnie z ustawą z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych.
Równocześnie akceptuję regulamin serwisu e-Prawnik.pl

Bezpłatny dostęp tylko dla zarejestrowanych

masz już konto?

  • Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i akceptuję Regulamin serwisu e-Prawnik.pl (więcej)

  • Wyrażam zgodę na otrzymywanie od Legalsupport sp. z o.o. informacji handlowej (więcej)

2007-05-16, 10:55

Macierzynski , przerwa i ponowny powrot - c.d.

"elle"

Witam ponownie,

Mam pytanie dotyczace urlopu macierzynskiego i odbioru w miedzyczasie
nadgodzin.

A wiec sytuacja wyglada tak :
Mam na swoim koncie okolo 350 nadgodzin , ktore maja "date waznosci' do
konca roku 2007 r. - powstały w ostatnich 3 latach pracy , ale nie bylo
kiedy ich odebrac... I tak spora czesc zostala zaplacona, a teraz jestem na
zwolnieniu lekarskim w ciazy i raczej juz nie ma szans na ich odbior czy
zaplate. Szukam jakiejs furtki , bo jednak co by nie mowic sa to jakies
pieniadze , ktore przydadza mi sie tym bardziej , ze planuje byc z
dzieckiem co najmniej przez 12-18 miesiecy , wiec jakies 6-12 miesiecy
bedziemy mieli tylko pensje meza . Mam o co walczyc.

W zwiazku z tym mam pytanie ( bo nie mam pewnosci czy mozna to zaproponowac
szefowi ) :
- czy moge po wykorzystaniu obowiazkowej czesci urlopu macierzynskiego -
czyli po odebraniu 14 tygodni urlopu macierzynskiego przerwac go i
teoretycznie wrocic do pracy na 2 miesiace ( czyli przez 2 miesiace
odbierac swoje zalegle nadgodziny - bo pozniej czyli po odbiorze calosci
macierzynskiego i wypoczynkowego one po prostu przepadna ) a nastepnie -
bedzie to gdzies polowa moze koniec grudnia - odebrac pozostale 6 tygodni
urlopu macierzynskiego + zalegly wypoczynkowy - 7 tygodni ?

Czy jest to zgodne z prawem i jesli tak to co mam zrobic w tej sytuacji ,
zeby pracodawca zaakceptowal to - zakladajac , ze jest to zgodne z litera
prawa i nie jest tylko jego dobra wola . Musze miec pewnosc , ze jest to
dopuszczalne w mysl obowiazujacych przepisow.

pozdrawaim wszystkich , ktorzy moga mi pomoc w tej nietypowej sytuacji.

E.

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!


Odpowiedzi do: Macierzynski , przerwa i ponowny powrot - c.d.

  • "elle" 2007-05-16, 11:33

    Re: Macierzynski , przerwa i ponowny powrot - c.d.


    Ewentualnie jeszcze przychodzi mi do glowy nastepujaca opcja ( w tej
    sytuacji zakladam , ze nie mozna zrobic tak jak pisalam czyli przerwac
    macierzynskiego odebrac nadgodziny i potem ponownie nań powrocic) :

    po wykorzystaniu calego macierzynskiego W PIERWSZEJ KOLEJNOSCI odbieram
    nagdodziny ( chodzi o to by zmiescic sie z tym przed koncem 2007 r.)
    inaczej sie przedawnia. A dopiero pozniej odebrac wypoczynkowy. Czyli od
    polowy pazdziernika odbierac przez 2 miesiace nadgodziny do okolo konca
    grudnia, a potem wziac 7 tygodni wypoczynkowego. Teoretycznie przeciez
    urlop wypoczynkowy udzielany jest na moj wlasny wniosek , wiec jesli nie
    wystawie sama dobrowolnie wniosku od momentu zakonczenia macierzynskiego
    tylko najpierw poprosze o nadgodziny to czy jest to zgodne z prawem ?
    Tu pracodawca wczesniej dal do zrozumienia kolezance ,ze ta opcja nie
    wchodzi w gre i ona nie miala odbioru , bo nie bylo juz czego odbierac .
    Zastanawiam sie tylko czy nie zaakceptowal tego , bo tak mu bylo wygodniej
    i po wykorzystaniu w pierwszej kolejnosci wypoczynkowego kolezanka juz nie
    miala zaleglych nadgodzin ( to samo grozi i mi :( ... ) czy po prostu
    przepisy tak to reguluja , ze nie ma innego wyjscia , albo jest to tylko
    waska furtka i tylko jego dobra wola moze spowodowac inaczej. A wiadomo ,
    ze kiedy chodzi o pieniadze dodatkowo wydane to pracodawca nigdy albo
    prawie nigdy nie wykazuje dobrej woli (to sa moje przemyslenia i mozna sie
    z tym niezgadzac... ).

    pozdrawaim

    E.

    > Witam ponownie,
    >
    > Mam pytanie dotyczace urlopu macierzynskiego i odbioru w miedzyczasie
    > nadgodzin.
    >
    > A wiec sytuacja wyglada tak :
    > Mam na swoim koncie okolo 350 nadgodzin , ktore maja "date waznosci' do
    > konca roku 2007 r. - powstały w ostatnich 3 latach pracy , ale nie bylo
    > kiedy ich odebrac... I tak spora czesc zostala zaplacona, a teraz jestem
    na
    > zwolnieniu lekarskim w ciazy i raczej juz nie ma szans na ich odbior
    czy
    > zaplate. Szukam jakiejs furtki , bo jednak co by nie mowic sa to jakies
    > pieniadze , ktore przydadza mi sie tym bardziej , ze planuje byc z
    > dzieckiem co najmniej przez 12-18 miesiecy , wiec jakies 6-12 miesiecy
    > bedziemy mieli tylko pensje meza . Mam o co walczyc.
    >
    > W zwiazku z tym mam pytanie ( bo nie mam pewnosci czy mozna to
    zaproponowac
    > szefowi ) :
    > - czy moge po wykorzystaniu obowiazkowej czesci urlopu macierzynskiego -
    > czyli po odebraniu 14 tygodni urlopu macierzynskiego przerwac go i
    > teoretycznie wrocic do pracy na 2 miesiace ( czyli przez 2 miesiace
    > odbierac swoje zalegle nadgodziny - bo pozniej czyli po odbiorze calosci
    > macierzynskiego i wypoczynkowego one po prostu przepadna ) a nastepnie -
    > bedzie to gdzies polowa moze koniec grudnia - odebrac pozostale 6 tygodni
    > urlopu macierzynskiego + zalegly wypoczynkowy - 7 tygodni ?
    >
    > Czy jest to zgodne z prawem i jesli tak to co mam zrobic w tej sytuacji ,
    > zeby pracodawca zaakceptowal to - zakladajac , ze jest to zgodne z
    litera
    > prawa i nie jest tylko jego dobra wola . Musze miec pewnosc , ze jest to
    > dopuszczalne w mysl obowiazujacych przepisow.
    >
    > pozdrawaim wszystkich , ktorzy moga mi pomoc w tej nietypowej sytuacji.
    >
    > E.
    >
    >

Porady prawne e-prawnik.pl:


Pomoc prawna online

Zaufało nam już:
  • 0
  • 2
  • 6
  • 3
  • 6
  • 9
  • 4
  • osób

Opinie naszych klientów

  • krystyna

    ocena usługi:

    Doskonała ,szybka ,i profesjonalna.
  • Beata

    ocena usługi:

    Opinia przedstawiona w sposób przejrzysty,czytelny, konkretny i szczegółowy dla zwykłego człowieka nie mającego wogle do czynienia z przepisami i ustawami z zakresu prawa cywilnego. Polecam.
  • aga

    ocena usługi:

    Profesjonalne podejście do przedstawionego problemu oraz wskazanie rozwiązania. Zdecydowanie polecam ten portal. Aga
  • Mirosław

    ocena usługi:

    Opinia rzetelna i wyczerpująca. Polecam. Będę korzystał również w przyszłości jeśli zajdzie taka potrzeba
  • Irena

    ocena usługi:

    Bardzo dziękuję za opinię, która jest jasna i konkretna, bardzo mnie uspokoiła na tym etapie procesu sądowego!!! Będę korzystać z Państwa porad prawnych i innych zachęcam!!!
  • Jan

    ocena usługi:

    Po prostu jestem zadowolony; nie oczekiwałem niczego więcej za stosunkowo niewysoką cenę. Doceniam też przyjazny i sprawny czat, który pozwolił doprecyzować moje potrzeby.
  • Jacek

    ocena usługi:

  • aurelia

    ocena usługi:

    Opinia okazała się przydatna. Dziękuję za obszerną odpowiedź.
  • DARIUSZ

    ocena usługi:

  • Anna

    ocena usługi:

    Jestem bardzo zadowolona, że udało mi się trafić na Państwa portal. W pełni profesjonalna i rzeczowa obsługa zgłoszonego problemu. Z pełną świadomością będę polecać Państwa usługi prawne. z pewnością będę korzystać w razie potrzeby z Państwa pomocy. Gorąco polecam!!! :-)
  • wanda

    ocena usługi:

    polecam wszystkim potrzebujacym szybkiej i rzetelnej odpowiedzi na nurtujace panstwa pytania wszystko w rozsadnej cenie super szybka obsluga jestem bardzo zadowolona i usatysfakcjonowana takim obrotem sprawy jeszcze raz serdeczne dzieki i pozdrawiam cieplutko
  • tadeusz

    ocena usługi:

    Świetny sposób na rozwiązanie nurtującego nas problemu prawnego. Bez szukania prawnika, zamawiania wizyt i dojazdu do biura prawnego. Myślę także, że usługa realizowana przez e-prawnik.pl jest dużo tańsza,co ma niebagatelne znaczenie dla osób uboższych. Profesjonalizm, chęć pomocy, przyjazne nastawienie do klienta, wyrozumiałość i cierpliwość, to cechy trudne do oszacowania w dzisiejszej, skomercjalizowanej rzeczywistości. Jestem niezwykle usatysfakcjonowany opinią prawną zgłoszonego problemu, a powoływanie się w jej treści na konkretne artykuły Kodeksu Cywilnego, pozwala na samodzielne zgłębienie naszej sprawy w świetle obowiązującego prawa. Szczerze polecam korzystanie z porad prawnych na e-prawnik.pl.
  • Katarzyna

    ocena usługi:

    Odpowiedź konkretna przekazana zrozumiałym językiem, jestem zadowolona jeżeli będę kiedyś potrzebować porady prawnej to skorzystam z portalu e-prawnik. Jak najbardziej polecam.
  • Beata

    ocena usługi:

  • Irena

    ocena usługi:

    Profesjonalne podejście do sprawy, wyczerpująca analiza tematu, krótki czas oczekiwania,rzetelne traktowanie klientów. Uzyskałam pomoc, dzięki której w krótkim czasie uzyskałam pewność co do prawidłowości zamierzonych działań. Wystawiam szóstkę za całość obsługi i zdecydowanie polecam!
  • JUSTYNA

    ocena usługi:

    opinia jest taka jak powinna i wyszła w niej nasza racja a to nam dużo pomoże wiemy co robić i gdzie się kierować oby pomogło w ukaraniu jednej osoby i do tego doprowadzimy
  • Anna

    ocena usługi:


Podobne wątki

  • macierzynski - czy jest obowiazkowy?

    Witam, pisze tu poniwaz jestescie bardziej zorientowani jak to sie wsyzstko ma przy dzialalnosci gospodarczej. Samozatrudnienie i powstaje pytanko, (...)

  • przerwa w pracy

    Witam, Jaka jest minimalna przerwa przysługująca pracownikowi na umowe o pracę? Trzeba przepracować określoną ilość godzin? Jaka byłaby przerwa (...)

  • czas na powrot do pracy po wojsku

    Jaki jest max okres powrotu do pracy po wojsku (slozba zasadnicza) przez jaki pracodawca nie moze mnie zwolnic ? Ile mam czasu na powrot do pracy ?

  • przymusowa przerwa obiadowa

    czy pracodawca moze wyznaczyc obligatoryjna przerwe obiadowa np godzinna. jesli wszyscy !!! pracownicy sa temu przeciwni. Godzinna przerwa oznacza (...)

  • Sprzedaz mieszkania po raz n-ty

    Witam Krotko: zostalo sprzedazne mieszkanie, a US kaze placic podatek. Argumentuje to tym, ze jest "przerwa w zameldwaniu" (po 5 letnim zameldowaniu (...)


Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.

Zapytaj prawnika – skontaktujemy się z Tobą w ciągu godziny!

* pola wymagane