Zatrudnienie prezesa spółdzielni

Pytanie:

"Czy prezes spółdzielni mieszkaniowej może sprawować swoją funkcję, czyli pracować, bez wynagrodzenia - społecznie (w odniesieniu do zapisu w prawie spółdzielczym)?"

Odpowiedź prawnika: Zatrudnienie prezesa spółdzielni

Zgodnie z artykułem 52 ustawy Prawo spółdzielcze z członkami zarządu zatrudnianymi w spółdzielni rada spółdzielni nawiązuje stosunek pracy - w zależności od powierzonego stanowiska - na podstawie umowy o pracę albo powołania. Z brzmienia powyższego przepisu wynika, że umowa o pracę jest podpisywana z tymi członkami zarządu, którzy mają być zatrudnieni w spółdzielni, a ich praca ma polegać na wykonywaniu powierzonych funkcji w zarządzie. Przepis ten bowiem nie odnosi się do wszystkich członków zarządu spółdzielni, lecz do członków zatrudnianych i nie oznacza jednocześnie obowiązku nawiązania stosunku pracy ze wszystkimi członkami zarządu. Jeżeli z członkiem zarządu nie zostanie nawiązany stosunek pracy, pełni on swoją funkcję bez wynagrodzenia. Czynności wykonywane przez taką osobę nie mogą jednakże polegać na faktycznym wykonywaniu pracy, gdyż stanowiłoby to obejście przepisów prawa pracy.


Zespół prawników
e-prawnik.pl

Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?


Masz inne pytanie do prawnika?

 

Komentarze

  • wilcz 2019-06-21 22:06:36

    czy prezes spódzielni mieszkaniowej może zatrudnić zone do biura


Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika