W okresie letnim bardzo często przy prowadzonej działalności gospodarczej pomagają członkowie rodziny osoby prowadzącej działalność. Przykładowo - dzieci w czasie wakacji pomagają rodzicom w rodzinnym interesie, żona pomaga mężowi w okresie letniego urlopu wypoczynkowego. Często osoby takie zatrudnione są w rodzinnej firmie na podstawie umowy o pracę.
W takich sytuacjach niejednokrotnie pojawiają się problemy z rozliczeniem składkowo-podatkowym przychodu współpracownika. Bowiem dla celów ubezpieczeniowych osoba taka jest traktowana nieco inaczej aniżeli dla celów podatkowych.
Rozporządzenie Ministra Polityki Społecznej z dnia 30 września 2005 r. w sprawie ośrodków adopcyjno-opiekuńczych zastępuje, (...)
Krajowa Izba Gospodarcza informuje, że w dniach 14-15 maja 2009 roku odbędzie się w Pradze ważne spotkanie o charakterze forum (...)
Rozpoczęła się rekrutacja do kolejnej edycji Youth Business Poland -Ogólnopolskiego Programu Mentoringowego dla Młodych Przedsiębiorców. (...)
Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.
Newsletter
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.