Palenie tytoniu nie tylko szkodzi zdrowiu, lecz także dezorganizuje proces pracy. Nałogowiec zazwyczaj nie może wytrzymać bez dymka dłużej niż godzinę. Dlatego wiele firm pyta kandydatów na pracowników, czy palą. Józef Kruszewski, starosta powiatu gorzowskiego, wpadł ostatnio na pomysł, by rozliczać nałogowców. Każde wyjście do palarni muszą ewidencjonować w specjalnym zeszycie, a pod koniec miesiąca muszą odpracować przepalone minuty. Legalność takiego postępowania jest wątpliwa.
(...)Inaczej jest w razie samowolnego, bez wiedzy szefa, skorzystania przez pracownika z przerwy na papierosa. Mamy wtedy do czynienia z naruszeniem przepisów o czasie pracy. Przełożony może wówczas pociągnąć pracownika do odpowiedzialności porządkowej, wypowiedzieć mu umowę, a w szczególnie rażących sytuacjach nawet zwolnić w trybie dyscyplinarnym.
Rzeczpospolita 30.05.2007 r.
Czas pracy kierowców - zmianyUstawa o czasie pracy kierowców dostosowuje prawo polskie do przepisów Unii Europejskiej. Wdraża dyrektywę 2002/15/WE (...)
Co należy się pracownikowi za nadgodziny?Czas wolny lub dodatkowe pieniądze. Sprawdź, ile możesz dostać za dłuższe siedzenie w pracy.Szef może poprosić nas o pozostanie (...)
Uregulowanie czasu pracy w nowej ustawie dotyczy tyko kierowców zatrudnionych na umowę o pracę. Do najważniejszych zmian przewidzianych (...)
Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.
Newsletter
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.