Rady pracownicze, czyli dostęp do informacji o sytuacji ekonomicznej firmy

Polska nie wdrożyła na czas przepisów o radach pracowniczych. Wczoraj dopiero doszło do przełomu w pracach sejmowych.

 

Chodzi o zapewnienie pracownikom dostępu do informacji o sytuacji ekonomicznej firmy oraz możliwych w związku z tym ruchach kadrowych, przewidywanych zwolnieniach czy zmianach w strukturze personelu lub organizacji pracy. Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady nr 2002/14/WE z 11 marca 2002 r. nakazała załatwić tę kwestię do 23 marca. Tymczasem dopiero wczoraj odbyło się pierwsze czytanie rządowego projektu ustawy o informowaniu i przeprowadzaniu konsultacji z pracownikami. Wygrał on z projektem poselskim, który Sejmowa Komisja Gospodarki postanowiła odrzucić.