Umowa o pracę a szkolenia

Witam,
prosze o pomoc w rozwiązaniu problemu a mianowicie;
Zostałam zatrudniona na stanowisku "kasjerki" i taka umowę posiadam, natomiast od 2 lat moje obowiązki zostały poszerzone i to dosyc szeroko, recepcja, kasa, obsluga klienta itd. Obiecywano mi aneks do umowy i zwiększenie wynagrodzenia jednak do tej pory takiego nie otrzymałam. W zeszłym roku Pracodawca wyslałm mnie na szkolenie asystentki, dodam, że obecnie byłam na dwóch etapach, kolejne dwa przede mną i egzamin. Jednak zanim pojadę Pracodawca chce bym podpisała umowę szkoleniową.
Czy umowa o pracę na stanowisku "kasjerki" zobowiązuje mnie doo podpisania umowy szkoleniowej-bez względu na to jakie to szkolenia? Czy szkolenia powinny byc adekwatne do podpisanej umowy? Czy Pracodawca powienien zmienić mi umowę? I warunki płacowe?