Zapłacisz podatek od darmowego leczenia

Pracownik musi zapłacić podatek dochodowy od pakietu medycznego, który wykupiła mu firma.

Wynika tak z orzeczenia Naczelnego Sądu Administracyjnego, który zebrał się w pełnym składzie Izby Finansowej.

Uchwała izby rozwiewa wątpliwości na temat tego, czy pakiety medyczne powinny być opodatkowane. Wcześniej sądy różnie orzekały w takich sprawach. Teraz jest jasne – na całkowicie darmową opiekę medyczną finansowaną przez pracodawcę nie ma szans. Musimy od tego zapłacić PIT.

Treść uchwały (II FPS 7/10)
Wykupione przez pracodawcę pakiety świadczeń medycznych, których wartość nie jest wolna od podatku dochodowego od osób fizycznych na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 11 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (tekst jedn. Dz. U. z 2000 r. Nr 14, poz. 176 ze zm.), stanowią dla pracowników, uprawnionych do ich wykorzystania, nieodpłatne świadczenie w rozumieniu art. 12 ust. 1 wymienionej ustawy.

Porady prawne

Ile za darmowy pakiet medyczny?

Zakładając, że mamy roczny abonament, którego wartość wynosi np. 80 zł miesięcznie, podatek od wartości świadczenia wyniesie 172,8 zł rocznie (przy zastosowaniu 18-proc. stawki PIT). W przypadku, gdy pracownik jest w wyższym progu podatkowym (32 proc.), podatek wyniesie 307,2 zł rocznie.

Dariusz Madejski, e-prawnik.pl


Zespół
e-prawnik.pl

Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?


Masz inne pytanie do prawnika?

 

Komentarze

    Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika