Urlop rodzicielski - terminy składania wniosku

Zbliżają się terminy składania wniosków o urlop dla rodziców objętych przepisami przejściowymi. Kancelaria Prezesa Rady Ministrów podpowiada, kiedy i jak skorzystać z nowych uprawnień.

17 czerwca wchodzi w życie ustawa zmieniająca przepisy o płatnych urlopach rodzicielskich. Od tego dnia wydłuża się dodatkowy urlop macierzyński oraz wprowadza nowy urlop rodzicielski.

Kodeks pracy reguluje terminy wymagane do składania wniosków o udzielenie urlopu. Pewne trudności w ustaleniu terminu mogą mieć pracownicy objęci przepisami przejściowymi. Chodzi o 3 grupy pracowników.

Pracownik, którego podstawowy urlop macierzyński kończy się w okresie od dnia 24 czerwca 2013 r. do dnia 30 czerwca 2013 r.

Porady prawne

Jeśli nie złożył wniosku o dodatkowy urlop macierzyński na starych zasadach przed dniem 17 czerwca 2013 r., może wnioskować o dodatkowy urlop macierzyński.

Termin składania wniosku:

Nie później niż 7 dni przed rozpoczęciem korzystania z dodatkowego urlopu macierzyńskiego.

Pracownik korzystający w dniu 17 czerwca 2013 r. z dodatkowego urlopu macierzyńskiego udzielonego na starych zasadach.

Może wnioskować o część dodatkowego urlopu macierzyńskiego, stanowiącą różnicę między nowym wymiarem tego urlopu, a wymiarem udzielonego mu urlopu.

Uzupełniająca część dodatkowego urlopu macierzyńskiego będzie przyznana bezpośrednio po wykorzystaniu dodatkowego urlopu macierzyńskiego udzielonego na starych zasadach.

Termin składania wniosku:

Nie później niż do dnia zakończenia wcześniej udzielonego dodatkowego urlopu macierzyńskiego.

Pracownik, którego dziecko urodziło się po dniu 31 grudnia 2012 r. – nie korzystający w dniu 17 czerwca 2013 r. z dodatkowego urlopu macierzyńskiego.

Taki pracownik ma prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego w wymiarze stanowiącym różnicę między nowym wymiarem tego urlopu a wymiarem wykorzystanego urlopu.

Termin składania wniosku:

Nie później niż 7 dni od dnia wejścia w życie ustawy. Urlopu należy udzielić nie później niż 14 dni od dnia wejścia w życie ustawy.

(premier.gov.pl)


Zespół
e-prawnik.pl

Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?


Masz inne pytanie do prawnika?

 

Komentarze

  • mika 2015-06-14 22:39:28

    a co z osobami które są na wychowawczym

  • Atenka 2013-06-17 17:32:56

    Witam, od dnia 4.02.2013 przebywam na urlopie macieżyńskim. 20 tyg do dnia 24.06.br. Złożyłam wniosek o dodatkowe 4 tyg tak jak to było na starych zasadach czyli od 24.06. do 21.07.br. I w tym czasie otrzymuję 100% wynagrodzenia. I co dalej? Według nowej ustawy dodatkowy urlop to 6 tyg. Czy w związku z tym powinnam złożyć wniosek o kolejne dodatkowe 2 tyg? Kiedy mam złożyć wniosek o 26 tyg urlopu rodzicielskiego? I jakie będę w tym czasie otrzymywać wynagrodzenie? Od początku deklarowałam ustnie pracodawcy, że chętnie skozystam z dłuższego urlopu ale czekaliśmy na wejście ustawy. Powiedzcie prosze jak to będzie teraz wyglądać?


Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika