Pytanie: Czy ze środków zgromadzonych na Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych można zgodnie z prawem nabyć bony towarowe dla pracowników na święta? Dodam, iż mają być dla około 1/3 załogi, w różnej wartości uzależnionej od sytuacji rodzinnej pracowników.
Odpowiedź:
Istnieją dwie podstawowe zasady gospodarowania funduszem wyrażone w art.8 Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Po pierwsze, świadczenia przyznawane z funduszu winny być uzależnione od sytuacji życiowej rodzinnej i materialnej osoby uprawnionej. Po drugie, przyznawanie świadczeń musi być zgodne z obowiązującym regulaminem funduszu socjalnego. Jeśli oba te warunki są spełnione (a z pytania wynika, że przynajmniej pierwszy warunek jest spełniony) to nie ma przeszkód, aby formą świadczenia z funduszu były bony towarowe.

Czy możemy naszym pracownikom zakupić z ZFŚS bony towarowe? Jeżeli tak, to jaka kwota będzie zwolniona z pdof oraz oskładkowania (...)
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych jest stałym elementem u pracodawców zatrudniających (...)
Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.
Newsletter
ZUS przez internet. Zobacz, co załatwiszBędziesz mógł kontrolować pracodawcę, sprawdzić przyszłą emeryturę (...) »
Osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą (jednoosobowy handel bez zatrudniania pracowników) z uwagi na stan zdrowia (...)...
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.