Jeśli zakład pracy, w którym pracowaliśmy przed 1999 r., już nie istnieje, dokumentów potwierdzających staż i zarobki trzeba szukać w odpowiednim archiwum. Miejsce przechowywania akt osobowych i płacowych zależy od tego, jaką formę prawną miał zlikwidowany pracodawca. Jeśli był przedsiębiorstwem państwowym, to dokumenty mogą znajdować się u następcy prawnego, np. w przedsiębiorstwie powstałym po zmianach organizacyjnych lub przekształceniach albo w spółce prawa handlowego lub cywilnego. Akta mógł też przejąć organ założycielski (najczęściej wojewoda) albo nadrzędny (ministerstwo lub urząd centralny). Wojewodowie mają obowiązek zorganizować archiwa do przejęcia, zabezpieczenia i udostępniania dokumentacji pracowniczej po zlikwidowanych lub zniesionych państwowych jednostkach organizacyjnych. Ich wykaz można znaleźć na stronie internetowej ZUS (www.zus.pl/niusy/dokkrw. htm) lub w urzędzie wojewódzkim.
Rejestracja firmy w jeden dzieńWniosek o założenie spółki z ograniczoną odpowiedzialnością od stycznia prześlemy przez internet. Zakończyły się prace (...)
Rejestracja spółki z o.o. przez internetJest to możliwe od 1 stycznia. Nowy sposób jest prostszy, lecz posiada również wady. Zobacz, jakie. Nowelizacja kodeksu (...)
11 grudnia 2006 r. Trybunał Konstytucyjny rozpoznał skargę konstytucyjną Anny W. dotyczącą sposobu ustalenia wskaźnika wysokości (...)
Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.
Newsletter
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.