Osoba zakładająca firmę może zyskać jednorazowo ponad 100 tys. zł. Przedsiębiorca, który zatrudni niepełnosprawnego, otrzyma nawet 40 tys. zł
Minister pracy i polityki społecznej podpisał długo oczekiwane trzy rozporządzenia wspomagające zatrudnianie niepełnosprawnych.
(...)Na podstawie rozporządzenia w sprawie refundacji wynagrodzenia oraz składek na ubezpieczenia społeczne pracodawcy zatrudniającego osoby niepełnosprawne ci, którzy zdecydują się na zatrudnienie niepełnosprawnych, będą mogli liczyć na refundację części wynagrodzenia przed opodatkowaniem oraz obowiązkowych składek na ubezpieczenia społeczne takiego pracownika. Firma musi jednak wcześniej zwrócić się do starosty z wnioskiem, w którym zobowiąże się do zatrudniania takiej osoby przez co najmniej rok.
Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.
Newsletter
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.