e-prawnik.pl Prawo w biznesie Prawo pracy BHPKiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna
30 Grudnia 2008 GG Śledzik Wykop

Kiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna

Strona 5 z 5
Właściwy inspektor sanitarny przesyła decyzję te decyzję zainteresowanym czyli m. in. pracownikowi i zakładowi pracy, w którym pracownik był ostatnio narażony na działanie czynnika wywołującego rozpoznaną chorobę zawodową. Decyzja organu Państwowej Inspekcji Sanitarnej w przedmiocie istnienia lub nieistnienia choroby zawodowej podlega zaskarżeniu do Naczelnego Sądu Administracyjnego.

Ewentualne spory o te świadczenia z tytułu choroby zawodowej przysługujące od zakładów pracy rozpatrują organy właściwe do rozstrzygania sporów ze stosunku pracy czyli sądy pracy. Ale decyzja Inspektora Sanitarnego stwierdzająca chorobę zawodową lub brak podstaw do jej stwierdzenia, nie wiąże sądu powszechnego rozpoznającego sprawę o świadczenie z tytułu choroby zawodowej.

Kontroli sądu podlegają również orzeczenia komisji lekarskich do spraw inwalidztwa i zatrudnienia stwierdzające stały lub długotrwały uszczerbek na zdrowiu i jego związek z chorobą zawodową.

Opinia zostałą sporządzona w oparciu o:

  • Ustawę z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz.U. 1998 r., Nr 21, poz. 94 ze zmianami),

  • Ustawa z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz.U. 2002 r., Nr 199, poz. 1673 ze zmianami),

  • Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach (Dz.U. 2002 r., Nr 132, poz. 1115),

  • Uchwałę Składu Siedmiu Sędziów Sądu Najwyższego - Izba Administracyjna, Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 16 czerwca 1994 r. (II PZP 4/94),

  • Wyrok Sądu Apelacyjnego w Warszawie z dnia 12 grudnia 2000 r. (III AUa 50/2000),

  • Wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 21 stycznia 1982 r.(II SA 888/81).

  


Zobacz także:

 

Komentarze do artykułu: Kiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna

  • Gosia 2010-02-17 21:02:26

    Re: Kiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna

    czy entezopatia nakłykcja kości ramiennej - łokieć tenisisty jest chorobą zawodową w rolnictwie?

  • Gosia 2010-02-17 21:37:19

    Re: Kiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna

    czy entezopatia nakłykcja kości ramiennej - łokieć tenisisty jest chorobą zawodową w rolnictwie?

  • malwa 2010-04-19 20:50:38

    Re: Kiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna

    Obecnie czekam na operację ciesni prawego nadgarstka.pracyję w handlu 13.5 roku od trzech lat leczyłam oba nadgarstki blokadami ok.12.Obecnie jedyną alternatywą jest już tylko operacja uszkodzony nerw.Nie zamierzam rezygnować z pracy(nie stac mnie na to-kredyty i małe dzieci).lekarz który przeprowadzi operację przewiduje , że po 2 miesiącach od operacji mogę stanąc do pracy.Pytanie ,czy mogę przed operacją wystąpić o stwierdzenie u mnie choroby zawodowej i czy nie będzie się to wiązało z jej utratą,a także czy po stwierdzeniu u mnie choroby zawodowej i ewentualnym jej wyleczeniu będę mogła wrócić na wcześniej zajmowane stanowisko kasjer sprzedawca w handlu hurtowym.Pozdrawiam.

  • kiki 2010-08-06 21:20:01

    Re: Kiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna

    mam horobę od lat która nie jest do wyleczenia ale oprucz niej mam inne choćby długotrfałe drentwienie rąk i nug czasami mam że nie mogę szklanki utrzymać w rece,a nogi tak mi dretowją od palców że nie czóje nóg i chodzić nie mogę !!!

  • emeryt 2012-03-30 14:22:02

    Re: Kiedy można stwierdzić chorobę zawodową - opinia prawna

    czy można starać się o uznanie choroby zawodowej (częściowej utraty słuchu) będąc 4 lata na emeryturze (,pracowałem przez 30lat w hałasie)?


Dodaj komentarz

Porady prawne online
  • 0
  • 1
  • 2
  • 6
  • 6
  • 7
  • 7

Współpracują z nami

Jakub Spalik
Jakub
Spalik
Michał Włodarczyk
Katarzyna
Tomczak

Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.


Zobacz opinie naszych klientów

Newsletter

Tagi

choroba zawodowa długotrwały inspektor pracy odszkodowanie opieka podejrzenie pracodawca pracownik uprawniony lekarz wykaz zgłoszenie świadczenie
Czy znasz "ERWIN MATTHIAS DOLL"?
Dowiedz się więcej "kodeks cywilny odsetki za zwłokę".

Śledź najnowsze informacje


Odpowiedzi

Więcej w dziale Odpowiedzi »

Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.