28 Lipca 2010 GG Śledzik Wykop

Obligatoryjność tworzenia ZFŚS

PYTANIE: Posiadamy firmę - sp. zo.o., zatrudniamy powyżej 20 osób na pełnym etacie. Nie mamy utworzonego ZFŚS, czy musimy wypłacać świadczenie urlopowe, czy możemy to skorzystać z \"ustawowej dobrowolności\" i nie wypłacać tego świadczenia? Świadczenia urlopowe - czy trzeba je wypłacać zatrudniając ponad 20 osób?

FRAGMENT ODPOWIEDZI: Zgodnie z ustawą o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (tekst jednolity: Dz. U. 1996 r. Nr 70 poz. 335), fundusz tworzony jest w określonych wypadkach. Fundusz utworzony powinien zostać, jeśli (...)

Dalsza część odpowiedzi dostępna po wykupieniu usługi "Dostęp do treści"

Jeżeli masz już wykupioną usługę zaloguj się!

Nie pamiętam hasła | Zarejestruj się

Zaloguj się przez Facebook:

Uzyskaj jednorazowy dostęp do treści za pomocą usługi SMS: Usługa dostępna we wszystkich sieciach komórkowych.

* kod otrzymany przez sms (6 znaków)

Aby otrzymać kod, wyślij SMS pod jeden z niżej podanych numerów

Dostęp do treści

na 1 godzinę

Wyślij SMS
na numer: 7568,
w treści wpisując EP

cena: 6.15 zł

Dostęp do treści

na 1 dzień

Wyślij SMS
na numer: 7968,
w treści wpisując EP

cena: 11.07 zł

Dostęp do treści

na 1 miesiąc

Wyślij SMS
na numer: 92568,
w treści wpisując EP

cena: 30.75 zł

regulamin usługi

instrukcja obsługi SMS

Po wysłaniu SMS'a otrzymasz odpowiedź zawierającą specjalny kod dostępu, który należy wpisać w okienku logowania. Kod umożliwia przeglądanie wszystkich treści w portalu e-prawnik.pl

Zapoznaj się z regulaminem usługi. Aby skorzystać z usługi musisz mieć poprawnie skonfigurowaną obsługę plików cookie.

Wysyłając SMS na w/w numery wyrażam zgodę na otrzymywanie od Legalsupport sp. z o.o. informacji handlowej w rozumieniu art. 10 ust. 2 Ustawy z dnia 18 lipca 2002 r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną (Dz.U. Nr 144, poz. 1204) na podany numer telefonu komórkowego.


Podobne porady prawne

  • Świadczenia urlopowe i obowiązek informacyjny

    Pracodawcy zatrudniający na pierwszy dzień danego roku kalendarzowego mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty mogą, ale nie muszą tworzyć zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. (...)

  • Świadczenia urlopowe

    Firma zatrudniająca powyżej 20 pracowników tworzy ZFŚS. Od przyszłego roku zamierza zrezygnować z odpisu i wypłacać pracownikom świadczenie urlopowe w mniejszej wysokości. Czy wypłacone świadczenia (...)

  • Prawo do świadczenia urlopowego

    W firmie, w której pracuję co roku było wypłacane świadczenie urlopowe. Zatrudnionych jest tam mniej niż 20 osób. Ponieważ w ubiegłym roku nie skorzystałam z urlopu wypoczynkowego (byłam na (...)

  • Świadczenie urlopowe a praca od połowy roku

    Pracownik był zatrudniony na umowę o pracę u innego pracodawcy od 1 stycznia 2009 r. do 30 czerwca 2009 r. Ma już spory staż pracy, tak że przysługuje mu w 2009 r. 26 dni urlopu. Od 1 lipca jest (...)

 

Komentarze do artykułu: Obligatoryjność tworzenia ZFŚS

    Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Dodaj komentarz

Porady prawne online
  • 0
  • 1
  • 2
  • 6
  • 7
  • 2
  • 6

Współpracują z nami

Jakub Lorenc
Jakub
Lorenc
Michał Włodarczyk
Jakub
Spalik

Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.


Zobacz opinie naszych klientów

Newsletter

Tagi

informowanie wypłacanie
Czy znasz "MARIA CZESŁAWA KRÓLIKOWSKA"?
Dowiedz się więcej "oszustwo kodeks karny".

Śledź najnowsze informacje


Odpowiedzi

Więcej w dziale Odpowiedzi »

Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.