Wynagrodzenie kierownika za godziny nadliczbowe

Pytanie: Gdzie można znaleźć przepis, który mówi o tym, że kierownikowi nie należy się wynagrodzenie za godziny nadliczbowe, gdyż kierownik ma normowany czas pracy zakresem obowiązków? Czy w ogóle jest to prawidłowe?

Odpowiedź:

Normowanie czasu pracy wymiarem zadań a nieprzysługiwanie wynagrodzenia za godziny nadliczbowe z racji zajmowanego stanowiska kierowniczego to dwie różne kwestie.

To, że kierownikowi co do zasady nie należy się wynagrodzenie za przepracowane godziny nadliczbowe wynika bezpośrednio z treści przepisu kodeksu pracy (artykuł 151⁴, zgodnie z którym pracownicy zarządzający w imieniu pracodawcy zakładem pracy i kierownicy wyodrębnionych komórek organizacyjnych wykonują, w razie konieczności, pracę poza normalnymi godzinami pracy bez prawa do wynagrodzenia oraz dodatku z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych.