Słabe dane dotyczące stanu gospodarki i niska inflacja zmusiły Radę Polityki Pieniężnej do przeprowadzenia cyklu cięć stóp procentowych.

PYTANIE: Od dwóch tygodni sprawy kadrowe w niewielkiej firmie, która zatrudnia pracowników na umowę o pracę. Osoby, które są przyjmowane do pracy muszą dostarczyć zaświadczenie lekarskie o zdolności do wykonywania pracy na danym stanowisku. Zaświadczenie zawiera dane pracownika i pracodawcy, stanowisko pracy, stwierdzenie "zdolny do wykonywania pracy na danym stanowisku" oraz termin następnego badania. Nie jestem pewny, czy lekarz ma prawidłową pieczątkę. Na pieczątce widnieją napisy: badanie profilaktyczne, przeprowadził lekarz medycyny -imię i nazwisko, kilka cyfr w ciągu. Całość jest w prostokątnej ramce. Czy takie zaświadczenie jest prawidłowe? Czy na pieczątce powinien być napis - lekarz medycyny pracy? Jeśli tak, to proszę o podstawę prawną.
FRAGMENT ODPOWIEDZI: Wzór pieczęci lekarza przeprowadzającego badania profilaktyczne określa załącznik numer 6 do Rozporządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z 30.05.1996 r. w sprawie przeprowadzania badań (...)
UWAGA! TYLKO TERAZ BEZPŁATNY DOSTĘP DO ZASOBÓW e-prawnik.pl
DLA FIRM
sprawdź
* kod otrzymany przez sms (6 znaków)
Aby otrzymać kod, wyślij SMS pod jeden z niżej podanych numerów
Dostęp do treści na 1 godzinę cena 6,15zł
Wyślij SMS na numer: 7568, w treści wpisując EP
Dostęp do treści na 24 godziny cena 11,70zł +VAT
Wyślij SMS na numer: 7968, w treści wpisując EP
Dostęp do treści na 1 miesiąc cena 30,75zł +VAT
Wyślij SMS na numer: 92568, w treści wpisując EP
regulamin
instrukcja obsługi SMS
Po wysłaniu SMS'a otrzymasz odpowiedź zawierającą specjalny kod dostępu, który należy wpisać w okienku logowania. Kod umożliwia przeglądanie wszystkich treści w portalu e-prawnik.pl
Zapoznaj się z regulaminem usługi. Aby skorzystać z usługi musisz mieć poprawnie skonfigurowaną obsługę plików cookie.
Wysyłając SMS na w/w numery wyrażam zgodę na otrzymywanie od Legalsupport sp. z o.o. informacji handlowej w rozumieniu art. 10 ust. 2 Ustawy z dnia 18 lipca 2002 r. o świadczeniu usług drog± elektroniczną (Dz.U. Nr 144, poz. 1204) na podany numer telefonu komórkowego.
Pracownik i zbyt długie badania lekarskie
Prowadzę działalność gospodarczą i zatrudniam pracowników. Ostatnio minął czas okresowych badań lekarskich. Jeden z pracowników unikał ponownych - okresowych badań. W końcu udało mi się (...)
Wstępne badania lekarskie pracownika
W naszej firmie ma być zatrudniony pracownik na pół etatu. Pracuje on również na takim samym stanowisku w innej firmie na pół etatu. Czy w takim razie musi wykonywać wstępne badania jeśli ma (...)
Jestem pracownikiem służby cywilnej zatrudnionym na stanowisku poborcy skarbowego. Używam własny samochód do celów służbowych i mam za to wypłacaną delegację wg przejechanych kilometrów. Chodzi (...)
Koszty badania zdrowia pracownika
Zatrudniam pracowników w sklepie spożywczym. W momencie przyjęcia do pracy kieruję kandydata na pracownika na badania lekarskie wstępne i ponoszę ich koszt, a także za kolejne okresowe badania. (...)
Przypomnienie o badaniach okresowych
Czy pracownik, który wie, że zbliża się termin jego badań okresowych ma obowiązek przypomnieć o tym pracodawcy, jeśli ten nie kwapi się do wydania skierowania na takie badania? Skierowanie pracownika (...)

Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.
Jakie dane zameiszczane są na popularnym \
Jakie dane zameiszczane są na popularnym \\\"L4\\\"?
Zwolnienie lekarskie w dniu wolnym od pracy
Zatrudniam pracownika w równoważnym systemie czasu pracy. Pracownik pracuje 5 dni w tygodniu od wtorku do soboty. Pracownik dostarczył zwolnienie lekarskie od poniedziałku (...)
Wstępne badania lekarskie pracownika
W naszej firmie ma być zatrudniony pracownik na pół etatu. Pracuje on również na takim samym stanowisku w innej firmie na pół etatu. Czy w takim razie musi wykonywać (...)
Zwolnienie lekarskie kobiety w ciąży a zasiłek
Pracownica przebywa na urlopie wychowawczym do dnia 14.01.2007 r. W dniu 8.01.2007 r. dostarczyła zwolnienie lekarskie od dnia 6.01.2007 r. do 26.01.2007 r, oraz zaświadczenie (...)
Pracownik, który podejmuje pracę zostaje skierowany do lekarza profilaktyka w celu przeprowadzenia badań lekarskich i orzeczenia dopuszczalności do pracy na danym stanowisku (...)
Szczególna ochrona pracy kobiet zatrudnionych na umowę o pracę
Których prac nie może wykonywać żadna kobieta oraz kobieta w ciąży i w okresie karmienia? Przepisem stosowanym (...)
Komu i w jaki sposób lekarz może udostępnić dokumentację medyczną?
Jednym z podstawowych obowiązków lekarza, zdefiniowanym w Ustawie o zawodach lekarza i lekarza dentysty obok m. in. udzielania (...)
Czy pracodawca może zatrudniać osoby niepełnoletnie? Warunki ich zatrudniania
Osoby niepełnoletnie (młodociane), czyli takie, które ukończyły 16 lat i nie przekroczyły 18, mogą być zatrudniane (...)
Reklamy parabanków łamią prawo?
Analiza UOKiK pokazuje, że reklamy (...)
Drogie prezenty komunijne trzeba zgłosić fiskusowi
Jeżeli prezent komunijny przekracza (...)
Gwarancje bankowe biur podróży zostały podwyższone
Umowy gwarancji lub ubezpieczenia (...)
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.