Ochrona pracowników przed zagrożeniami zawodowymi w miejscu pracy
Od 2 grudnia 2005 r. zaczyna obowiązywać w naszym kraju ratyfikowana w całości przez Polskę Konwencja Nr 148 Międzynarodowej Organizacji Pracy dotycząca ochrony pracowników przed zagrożeniami zawodowymi w miejscu pracy spowodowanymi zanieczyszczeniami powietrza, hałasem i wibracjami, przyjęta w Genewie dnia 20 czerwca 1977 r.
Omawiana umowa międzynarodowa ma zastosowanie do wszystkich gałęzi działalności gospodarczej.
Dla celów stosowania tej Konwencji:
-
określenie „zanieczyszczenie powietrza” oznacza wszelkie skażenie powietrza przez substancje, które są szkodliwe dla zdrowia lub niebezpieczne z innych przyczyn, bez względu na ich postać fizyczną;
-
określenie „hałas” oznacza każdy dźwięk, który może doprowadzić do utraty słuchu albo być szkodliwy dla zdrowia lub niebezpieczny z innych względów;
-
określenie „wibracje” oznacza wszelkie przenoszone na ciało ludzkie przez ciała stałe drgania szkodliwe dla zdrowia lub niebezpieczne z innych względów.
Jakimi sposobami przepisy Konwencji mają być realizowane?
Każde państwo-strona tej umowy (zatem teraz również i Polska) międzynarodowej jest zobowiązane do podejmowania niezbędnych kroków poprzez ustawodawstwo lub w każdy inny sposób zgodny z praktyką i warunkami krajowymi, z sankcjami włącznie, w celu zapewnienia wykonania postanowień tej Konwencji. Musi ponadto powierzać odpowiednim służbom inspekcji sprawowanie kontroli stosowania tych postanowień lub też sprawdzać, czy właściwa kontrola jest przeprowadzana.
Wobec tego ustawodawstwo krajowe każdego państwa, które przystąpiło do Konwencji (a więc teraz i Polski), musi przewidywać środki, jakie należy podejmować w celu zapobiegania lub ograniczenia zagrożeń zawodowych w miejscu pracy spowodowanych takimi elementami środowiska pracy: jak zanieczyszczenie powietrza, hałas lub wibracje oraz w celu ochrony pracowników przed tymi zagrożeniami. Warunki praktycznej realizacji rozwiązań przyjętych w tym trybie winny być ustalane poprzez wprowadzenie norm technicznych, instrukcji praktycznych lub też innymi odpowiednimi metodami.
Komentarze do artykułu: Ochrona pracowników przed zagrożeniami zawodowymi w miejscu pracy
-
spider2000 2011-01-05 18:36:14
Re: Ochrona pracowników przed zagrożeniami zawodowymi w miejscu pracy
Nie rozumiem po co to. Przecież są NDS i NDN i obowiązek ich przestrzegania. Czy pojęcie "szkodliwe" jest wg konwencji inne niż wg przepisów dotychczas obowiązujących? Przecież z podanych w konwencji definicji nic nie wynika- to są ogólniki.Co ma zrobić Polska? Bo wg mnie dopiszą wszędzie w przepisach bhp że uwzględniono konwencję nr 148 i po kłopocie. A poza tym to hałas spadającej kropli wody w ciszy doprowadza ludzi do szału i nie trzeba eq 85dBA/8godz.
Dodaj komentarz
- 0
- 1
- 2
- 7
- 0
- 8
- 7
Współpracują z nami
Michał
Włodarczyk
Katarzyna
Tomczak
Jesteśmy prawnikami specjalizującymi się w różnych dziedzinach prawa. Nasz Zespół tworzą aktywni zawodowo profesjonaliści, posiadający wieloletnie doświadczenie w udzielaniu pomocy prawnej szerokiemu gronu Klientów.
Newsletter
- klaudia.kluza
Opinia do sadu
- agrawa22
spadek po matce
- agamarta25
Przepisanie mieszkania a egzekucja komornicza
- Jackass89
Brak OC na czas remontu w sprowadzonym aucie
- ziobro bobro
jazda bez kasku
- qami28
Straż Miejska dostanie broń palną!!
- zbigniewko33
Petycja w sprawie \"Polskich obozów koncentracyjnych\".
Archiwum wiadomości
Sonda
Czy korzystałeś kiedykolwiek z porad prawnych online?
Tagi
Na skróty
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.