Wykroczenia przeciwko pracownikowi: Prawo pracy forum prawne - Strona 2

W takiej sytuacji pozostaje kupić kwiatki, uklęknąć przed pracodawcą i poprosić, żeby zmienił podejście do sprawy. czytaj dalej»

(Zobacz 3 odpowiedzi)

Witam, Nie wiem czy był na forum poruszany już podobny temat. Szukałem ale nie znalazłem. Jestem zatrudniony w firmie X na umowę o pracę na pełen etat na stanowisku handlowiec (pracuję w (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Jeśli umowa o pracę nie wskazuje terminu wypłaty wynagrodzenia, obowiązuje kodeks pracy, który stanowi, że wynagrodzenie musi być wypłacone najpóźniej do 10. kolejnego miesiąca. Brak wypłaty (...) czytaj dalej»

(Zobacz 2 odpowiedzi)

Najlepiej zgłosić się z tym niezwłocznie do Państwowej Inspekcji Pracy. Oni zajmą się brudasem i ewentualnie podpowiedzą, co dalej. PIP udziela również bezpłatnie porad z zakresu prawa pracy. (...) czytaj dalej»

(Zobacz 1 odpowiedzi)

[cytat]Zmiana miejsca wykonywania pracy miała na celu własnie pozbawienie diet i zmniejszenie kosztów. Natomiast jest jeszcze inna kwestia otóż pracodawca tkwi w przekonaniu że czas dojazdu do klienta (...) czytaj dalej»

(Zobacz 4 odpowiedzi)

Witam, chciałabym dowiedzieć się czy ktoś z Was miał już może problemy o których za chwilę napiszę, i ewentualnie mógł doradzić co można z tym zrobić. Sprawa wygląda następująco - mój (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Witam! Uprzejmie Państwa proszę o wskazówki. Złożyłem do Dyrektora mojej placówki podanie o usprawiedliwienie nieobecności na Radzie Pedagogicznej wiążącej się z przerwą po dyżurze nocnym (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Witam, spotkała mnie następująca sytuacja. Otóż od ponad dwóch lat pracuję w pewnej firmie na pół etatu. Obecną umowę mam od 01/09/2012 do 31/08/2013, jednak pracodawca podpisał ze mną nową (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Witam. Mam do czynienia z pewną firmą która najprawdopodobniej wyłudza pieniądze.Niestety nie byłam tego świadoma,ponieważ działa ona od niedawna w związku z czym wysłałam swoje CV. Do rekrutacji (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Witam.Chciałam po krótce opisać mój problem w pracy.Praca dodatkowa tzw "przejściówka"-solarium. Chodzi o notoryczne karanie pracowników za najmniejsze przewinienie..Co mam na myśli? Kare można (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

witam, mam pewien problem... opisujac krotko sytuacje sprawa wyglada nastepujaco. pracujac w pewnej firmie od marca zeszłego roku otrzymalem stala umowe o prace, w okresie czerwiec-lipiec zeszlego roku (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Nie jest istotne to czy w umowie jest podany okres wypowiedzenia, tylko to jaki to rodzaj umowy czy na czas określony czy na czas nie określony czyli jak długo umowa ma trwać, jeżeli jest to umowa (...) czytaj dalej»

(Zobacz 1 odpowiedzi)

Witam Potrzebuję porady co jeśli w prywatnej szkole, pracodawca stawia pracownikowi ultimatum dotyczące delegacji, która nie należy do obowiązków pracownika i za którą nie dostanie ona wynagrodzenia (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Pracodawca nie chce dać umowy od końca stycznia zeszłego roku opłaca składki w zusie(byłam się pytać) a teraz dodatkowo straszy że będzie zwalniać lub zmniejszy etat do 1|2 etatu co robić ? czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Byłam zatrudniona w dużej firmie, jako konsultant. Po okresie 3mc. dostała propozycje pracy w innej firmie co wiązało się z złożeniem wypowiedzenia, mój pracodawca nie przyjął go, ponieważ (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Czy pracodawca może zabronić np. picia alkoholu w wolne dni, i czy może za to zwolnić? czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

ad. 1 To oznacza, że sprawa jest już zamknięta. Orzeczenie jest prawomocne. ad. 2 Firma złożyła wniosek o wydanie uzasadnienia i nie dochowała wyznaczonego terminu. ad. 3 Tak. ad. 4 Firma ma wypłacić (...) czytaj dalej»

(Zobacz 1 odpowiedzi)

witam, w obecnej firmie jestem ztrudniona od lipca 2011 roku. Wtedy dostałam pierwszą umowę o pracę od 01.07.2011-31.07.2011r. Póżniej nie dostałam formalnie zadnej umowy (papierkowej) do podpisania, (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Też mam ten sam problem. Czy może ktoś udzielić odpowiedzi? czytaj dalej»

(Zobacz 1 odpowiedzi)

Witam. Moja mama w dniu 14 grudnia 2012 roku otrzymała wypowiedzenie umowy o pracę z przyczyny likwidacji stanowiska pracy z wpisaną wcześniejszą datą bodajże 28 września 2012 roku. Koniec okresu (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Miałam podobny problem. Poczytaj, na stronie radapracownikow.pl jest o tym cały artykuł. czytaj dalej»

(Zobacz 2 odpowiedzi)

Pracowałam na umowę zlecenie. Wczoraj otrzymałam wypowiedzenię z zachowaniem 3 dniowego okresu wypowiedzenia. Nie został mi przedstawiony żaden powód, przez który zostałam zwolniona.Wydaje mi (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

Dostałem od pracodawcy umowę o pracę na czas określony(3 miesiące)i to na 1/2 etatu(750zł brutto). W umowie nie ma szczególnych postanowień, żadnych odpowiedzialności materialnych czy tym podobnych (...) czytaj dalej»

(Zobacz 0 odpowiedzi)

[cytat] witam Za 5 m-cy kończę 60 lat i nabywam prawa do wcześniejszej emerytury do 1999 roku miałem przepracowane 31 lat w warunkach szkodliwych a ogółem pracuję już ponad 44 lata. Mam pytanie (...) czytaj dalej»

(Zobacz 1 odpowiedzi)

brak znamion przestępstwa?? typowe.. nie odpuszczajcie, zgłosiło się 6 osób, ale być może ów "pracodawca" oszukał jeszcze więcej osób. Takich oszustów trzeba ścigać, (...) czytaj dalej»

(Zobacz 3 odpowiedzi)