Urzędnicy nie dostaną trzynastej pensji?
System wynagrodzeń urzędników trzeba zmienić. Wysokość ich zasadniczej pensji nawet w 50 proc. powinna zależeć do wydajności i efektywności pracy.
Uważa tak Adam Leszkiewicz, wiceminister skarbu państwa, przewodniczący Rady Służby Cywilnej – pisze Gazeta Prawna. Rada proponuje też rezygnacje z przywileju trzynastej pensji.
Dziennik przypomina, że w służbie cywilnej wciąż brakuje efektywnego systemu motywacyjnego. Dyrektorzy generalni poza trzyprocentowym funduszem wynagrodzeń przeznaczonym na nagrody nie mają zbyt dużej możliwości do zachęcania urzędników do efektywnej pracy. Na dodatek ich płace nie rosną od czterech lat, a to oznacza, że nie rośnie też pula pieniędzy na nagrody.
Według Leszkiewicza dodatki stałe powinny być zastąpione elementami płacowymi powiązanymi z efektami pracy.
Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne
Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?