Tytuł: | Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 listopada 2010 r. w sprawie wzoru kontraktu socjalnego |
---|---|
Status aktu prawnego: | Obowiązujący |
Data ogłoszenia: | 2010-11-22 |
Data wydania: | 2010-11-08 |
Data wejscia w życie: | 2010-12-23 |
Data obowiązywania: | 2010-11-22 |
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15314 — Poz. 1439
1439
ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ1) z dnia 8 listopada 2010 r. w sprawie wzoru kontraktu socjalnego Na podstawie art. 108 ust. 4 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2009 r. Nr 175, poz. 1362, z późn. zm.2)) zarządza się, co następuje: §
1. Ustala się wzór kontraktu socjalnego, stanowiący załącznik do rozporządzenia.
1)
§
2. Formularze kontraktu socjalnego według wzoru określonego w załączniku do rozporządzenia, o którym mowa w § 3, mogą być wykorzystywane do czasu wyczerpania ich zapasów, nie dłużej jednak niż do dnia 30 czerwca 2011 r. §
3. Traci moc rozporządzenie Ministra Polityki Społecznej z dnia 1 marca 2005 r. w sprawie wzoru kontraktu socjalnego (Dz. U. Nr 42, poz. 409). §
4. Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 30 dni od dnia ogłoszenia.
Minister Pracy i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej — zabezpieczenie społeczne, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 2 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 listopada 2007 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Pracy i Polityki Społecznej (Dz. U. Nr 216, poz. 1598).
2) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2009 r. Nr 202, poz. 1551, Nr 219, poz. 1706 i Nr 221, poz. 1738 oraz z 2010 r. Nr 28, poz. 146, Nr 40, poz. 229, Nr 81, poz. 527 i Nr 125, poz. 842.
Minister Pracy i Polityki Społecznej: J. Fedak
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15315 — Poz. 1439
Załącznik do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 listopada 2010 r. (poz. 1439)
WZÓR
(pieczęć ośrodka pomocy społecznej)
Data zawarcia kontraktu socjalnego ............................................
KONTRAKT SOCJALNY określający sposób współdziałania między:
1) osobą/rodziną a pracownikiem socjalnym w zakresie rozwiązywania trudnej sytuacji życiowej (część I A i II A);
2) osobą a pracownikiem socjalnym w celu wzmocnienia aktywności i samodzielności życiowej, zawodowej lub przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu (część I B i II B) (art. 108 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, Dz. U. z 2009 r. Nr 175, poz. 1362, z późn. zm.) CZĘŚĆ I A USTALENIA KONTRAKTU SOCJALNEGO w zakresie rozwiązywania trudnej sytuacji życiowej I. Strony kontraktu socjalnego
1. Dane osoby/rodziny1) zawierającej kontrakt socjalny 1 3 Nazwisko Adres zamieszkania/pobytu 2 4 Imię Numer PESEL lub nazwa i numer dokumentu tożsamości w przypadku braku numeru PESEL
1)
W przypadku rodziny wpisać w kolejnych rubrykach dane wszystkich członków rodziny, których będą dotyczyć postanowienia kontraktu socjalnego.
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15316 — Poz. 1439
1 3
Nazwisko Adres zamieszkania/pobytu
2 4
Imię Numer PESEL lub nazwa i numer dokumentu tożsamości w przypadku braku numeru PESEL
2. Dane pracownika socjalnego ośrodka pomocy społecznej Nazwisko Imię Nr telefonu kontaktowego
II. Ocena sytuacji życiowej osoby/rodziny i ustalone w związku z tą sytuacją cele/plan pracy socjalnej
1. Przyczyny trudnej sytuacji życiowej ………………………………………………..…….......………………...…….. ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
2. Możliwości osoby/rodziny pozwalające na rozwiązanie trudnej sytuacji życiowej ......................................... ......………………………………………………………………………………………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
3. Ograniczenia osoby/rodziny lub bariery w środowisku powodujące utrudnienia w rozwiązywaniu trudnej sytuacji życiowej ………………………......…………..…………………………..……......……………................................. ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15317 — Poz. 1439
4. Cele, które ma osiągnąć osoba/rodzina, umożliwiające przezwyciężenie trudnej sytuacji życiowej 4.1 cel lub cele główne2) …………………………………………..……………………………..……......……………………. 4.2 cele szczegółowe i przewidywane efekty działania a) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... b) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... c) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... d) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... e) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………...
2)
W odniesieniu do podstawowej przyczyny powodującej trudną sytuację życiową z uwzględnieniem indywidualnych cech osoby (osób) podpisującej(ych) kontrakt socjalny.
III. Dla osiągnięcia celów, o których mowa w pkt II.4, strony podejmują następujące działania3)
Pani/Pan w terminie 2 Pracownik socjalny działanie4) w terminie
1
.............................................................................................
(imię i nazwisko)
Dziennik Ustaw Nr 218 działanie4) Pani/Pan w terminie 2 Pracownik socjalny działanie4) w terminie — 15318 — 1 ............................................................................................. (imię i nazwisko) działanie4) Poz. 1439
3) 4)
Wpisać osoby będące stronami, z którymi zawiera się kontrakt socjalny, zgodnie z tabelą w pkt I. W kolejnych rubrykach wpisać zobowiązania odnośnie do celów szczegółowych, o których mowa w pkt II.4.2 lit. a—e.
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15319 — Poz. 1439
IV. W przypadku braku możliwości wynegocjowania kontraktu socjalnego stronom przysługuje prawo do wystąpienia do kierownika ośrodka pomocy społecznej o rozstrzygnięcie kwestii spornych. V. Ocena realizacji działań ustalonych w kontrakcie socjalnym nastąpi w dniu ....................................................... VI. Strony kontraktu socjalnego mogą, przed dniem oceny realizacji ustalonych w nim działań, uzgodnić konieczność wprowadzenia zmian kontraktu socjalnego. VII. Ustalenia dotyczące sposobu przekazywania ewentualnych świadczeń, w tym pomocy pieniężnej, korespondencji i innych ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… VIII. Osoba/rodzina zawierająca kontrakt socjalny została zapoznana z treścią art. 11 ust. 2 oraz art. 109 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2009 r. Nr 175, poz. 1362, z późn. zm.). IX. Kontrakt socjalny został sporządzony w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.
............................................................................................ (data i podpis osoby zawierającej kontrakt socjalny)
............................................................................................ (data, podpis i pieczątka pracownika socjalnego)
............................................................................................ (data i podpis osoby zawierającej kontrakt socjalny)
............................................................................................ (data, podpis i pieczątka pracownika socjalnego)
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15320 — Poz. 1439
CZĘŚĆ II A w zakresie rozwiązywania trudnej sytuacji życiowej OCENA REALIZACJI DZIAŁAŃ USTALONYCH W KONTRAKCIE SOCJALNYM I. Ocena dokonana przez strony oraz wnioski z realizacji poszczególnych postanowień kontraktu socjalnego ustalonych w dniu ...........………………………………5) ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
1. Kontrakt socjalny jest realizowany zgodnie z ustaleniami — nie wymaga dokonywania zmian.
2. Kontrakt socjalny wymaga wprowadzenia zmian i podjęcia przez strony następujących działań Pani/Pan (imię i nazwisko) 1 ......................................................................... działanie6) w terminie: 2 Pracownik socjalny działanie6) w terminie:
Pani/Pan (imię i nazwisko) 1 ......................................................................... działanie6) w terminie: 2 Pracownik socjalny działanie6) w terminie:
5) 6)
Wypełnić w odniesieniu do celów określonych w kontrakcie socjalnym. W kolejnych rubrykach wpisać zobowiązania odnośnie do celów szczegółowych, o których mowa w części I A pkt II.4.2 lit. a—e.
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15321 — Poz. 1439
II. W przypadku braku możliwości wynegocjowania zmian kontraktu socjalnego stronom przysługuje prawo do wystąpienia do kierownika ośrodka pomocy społecznej o rozstrzygnięcie kwestii spornych. III. Ocena realizacji zmian wprowadzonych do kontraktu socjalnego nastąpi w dniu ..........................................7) IV. Strony kontraktu socjalnego mogą, przed dniem oceny realizacji zmian wprowadzonych do kontraktu socjalnego, uzgodnić konieczność wprowadzenia dodatkowych zmian w kontrakcie socjalnym. V. Osoba/rodzina zawierająca kontrakt socjalny została zapoznana z treścią art. 11 ust. 2 oraz art. 109 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2009 r. Nr 175, poz. 1362, z późn. zm.). VI. Sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.
............................................................................................ (data i podpis osoby zawierającej kontrakt socjalny)
............................................................................................ (data, podpis i pieczątka pracownika socjalnego)
............................................................................................ (data i podpis osoby zawierającej kontrakt socjalny)
............................................................................................ (data, podpis i pieczątka pracownika socjalnego)
7)
Do kolejnej oceny stosuje się część II A wzoru kontraktu socjalnego.
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15322 — Poz. 1439
(pieczęć ośrodka pomocy społecznej)
Data zawarcia kontraktu socjalnego ............................................
KONTRAKT SOCJALNY CZĘŚĆ I B USTALENIA KONTRAKTU SOCJALNEGO w celu wzmocnienia aktywności i samodzielności życiowej, zawodowej lub przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu (dotyczy osób będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy, o których mowa w art. 49 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.)
I. Strony kontraktu socjalnego
1. Dane osoby zawierającej kontrakt socjalny
1 3
Nazwisko Adres zamieszkania/pobytu
2 4
Imię Numer PESEL lub nazwa i numer dokumentu tożsamości w przypadku braku numeru PESEL
2. Dane pracownika socjalnego jednostki organizacyjnej pomocy społecznej Nazwisko Imię Nr telefonu kontaktowego
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15323 — Poz. 1439
II. Ocena sytuacji życiowej osoby bezrobotnej
1. Przyczyny aktualnej sytuacji życiowej osoby bezrobotnej ...........................................................…………….. ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
2. Możliwości osoby bezrobotnej oraz możliwości występujące w środowisku pozwalające na wzmocnienie aktywności i samodzielności lub przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu ………………...........………………... ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
3. Ograniczenia występujące po stronie osoby bezrobotnej lub bariery w środowisku powodujące trudności we wzmocnieniu aktywności i samodzielności lub w przeciwdziałaniu wykluczeniu społecznemu …………….... ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15324 — Poz. 1439
4. Od kiedy jest osobą bezrobotną i jakie były podejmowane działania przeciwdziałające tej sytuacji oraz wzmacniające aktywność i samodzielność życiową, zawodową lub przeciwdziałające wykluczeniu społecznemu ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
5. Przyczyny niepowodzenia działań, o których mowa w pkt 4 …………………….................………………….... ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
6. Efekty podjętych działań, o których mowa w pkt 4, wymagające dalszego wsparcia ………………............... ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15325 — Poz. 1439
7. Cele, które ma osiągnąć osoba, aby wzmocnić aktywność i samodzielność życiową, zawodową lub przeciwdziałać wykluczeniu społecznemu 7.1 cel lub cele główne1) ……………………………………….................…….................……......................................... 7.2 cele szczegółowe i przewidywane efekty działania: a) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... b) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... c) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... d) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... e) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………... f) ……………………………………………………...……………………..……………………………..……......……………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......……………...
1)
W odniesieniu do podstawowej przyczyny powodującej trudną sytuację życiową z uwzględnieniem indywidualnych cech osoby podpisującej kontrakt socjalny.
III. W celu wzmocnienia aktywności i samodzielności życiowej, zawodowej lub przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu strony podejmują następujące działania, w tym także finansowane z różnych źródeł
Pani/Pan w terminie 2 Pracownik socjalny działanie2) w terminie
1
.............................................................................................
(imię i nazwisko)
Dziennik Ustaw Nr 218 działanie2) — 15326 — Poz. 1439
2)
W odniesieniu do celów określonych w pkt II.7.2 lit. a—f.
PODGLĄD CZEŚCI STRONY NIEDOSTĘPNY! ABY ZAPOZNAĆ SIĘ Z TREŚCIĄ STRONY POBIERZ PDF.
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15327 — Poz. 1439
IV. W przypadku braku możliwości wynegocjowania kontraktu socjalnego stronom przysługuje prawo do wystąpienia do kierownika ośrodka pomocy społecznej o rozstrzygnięcie kwestii spornych. V. Ocena realizacji działań ustalonych w kontrakcie socjalnym nastąpi w dniu ....................................................... VI. Strony kontraktu socjalnego mogą, przed dniem oceny realizacji ustalonych w nim działań, uzgodnić konieczność wprowadzenia zmian kontraktu socjalnego. VII. Ustalenia dotyczące sposobu przekazywania ewentualnych świadczeń, w tym pomocy pieniężnej, korespondencji i innych ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… VIII. Osoba bezrobotna zawierająca kontrakt socjalny została zapoznana z treścią art. 11 ust. 2 oraz art. 109 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2009 r. Nr 175, poz. 1362, z późn. zm.). IX. Kontrakt socjalny został sporządzony w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.
............................................................................................ (data i podpis osoby zawierającej kontrakt socjalny)
............................................................................................ (data, podpis i pieczątka pracownika socjalnego)
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15328 — Poz. 1439
CZĘŚĆ II B w celu wzmocnienia aktywności i samodzielności życiowej, zawodowej lub przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu (dotyczy osób będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy, o których mowa w art. 49 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.) OCENA REALIZACJI DZIAŁAŃ USTALONYCH W KONTRAKCIE SOCJALNYM
I. Ocena dokonana przez strony oraz wnioski z realizacji poszczególnych postanowień kontraktu socjalnego ustalonych w dniu ...................................3) ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......………………… ……………………………………………………………………………..……………………………..……......…………………
1. Kontrakt socjalny jest realizowany zgodnie z ustaleniami — nie wymaga dokonywania zmian.
2. Kontrakt socjalny wymaga wprowadzenia zmian i podjęcia przez strony następujących działań Pani/Pan 1 .........................................................................
(imię i nazwisko)
w terminie
2
Pracownik socjalny działanie4)
w terminie
działanie4)
II. W przypadku braku możliwości wynegocjowania zmian kontraktu socjalnego stronom przysługuje prawo do wystąpienia do kierownika ośrodka pomocy społecznej o rozstrzygnięcie kwestii spornych.
3) 4)
Wypełnić w odniesieniu do celów określonych w części I B wzoru kontraktu socjalnego. W odniesieniu do części I B pkt III wzoru kontraktu socjalnego.
Dziennik Ustaw Nr 218 — 15329 — Poz. 1439
III. Ocena realizacji zmian wprowadzonych do kontraktu socjalnego nastąpi w dniu ..........................................5) IV. Strony kontraktu socjalnego mogą, przed dniem oceny realizacji zmian wprowadzonych do kontraktu socjalnego, uzgodnić konieczność wprowadzenia dodatkowych zmian w kontrakcie socjalnym. V. Osoba zawierająca kontrakt socjalny została zapoznana z treścią art. 11 ust. 2 oraz art. 109 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2009 r. Nr 175, poz. 1362, z późn. zm.). VI. Sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.
............................................................................................ (data i podpis osoby zawierającej kontrakt socjalny)
............................................................................................ (data, podpis i pieczątka pracownika socjalnego)
5)
Do kolejnej oceny kontraktu socjalnego stosuje się część II B wzoru kontraktu socjalnego.
Dziennik Ustaw Nr 218, poz. 1439 z 2010 - pozostałe dokumenty: |
---|
Dziennik Ustaw Nr 218, poz. 1441 z 20102010-11-22
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 9 listopada 2010 r. w sprawie stażu adaptacyjnego i testu umiejętności w toku postępowania o uznanie kwalifikacji do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego
Dziennik Ustaw Nr 218, poz. 1440 z 20102010-11-22
Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 listopada 2010 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie statystycznej karty wypadku przy pracy
Dziennik Ustaw Nr 218, poz. 1438 z 20102010-11-22
Rozporządzenie Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 5 listopada 2010 r. w sprawie kryteriów i trybu przyznawania oraz rozliczania środków finansowych na naukę na finansowanie działalności statutowej
Dziennik Ustaw Nr 218, poz. 1437 z 20102010-11-22
Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 5 listopada 2010 r. w sprawie zakresu informacji zawartych w rocznym raporcie o stanie portfela reasekuracji zakładu reasekuracji
Informujemy, iż zgodnie z przepisem art. 25 ust. 1 pkt. 1 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 1994 roku o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 90 poz. 631), dalsze rozpowszechnianie artykułów i porad prawnych publikowanych w niniejszym serwisie jest zabronione.