Jak zatrzymać specjalistę w Polsce?

Coraz więcej dynamicznych i zdolnych specjalistów znajduje pracę za granicą. To postawiło polskie firmy przed nie lada problemem – jak zachęcić największe talenty do pozostania. W Polsce działa już kilka firm zajmujących się zarządzaniem talentami. Ich klientami długo były wyłącznie przedstawicielstwa zachodnich korporacji. Od niedawna zgłasza się coraz więcej polskich firm, także średniej wielkości. Walka o dobrego pracownika wkracza w nowy etap.

Życie Warszawy 11.09.2006 r.