Okresy zatrudnienia za granicą zaliczane są do stażu pracy w kraju, ale pod warunkiem opłacania składek na Fundusz Pracy. Składki te zainteresowani muszą sami wpłacać na rachunek bankowy powiatowego urzędu pracy.
Kwestie zaliczania okresów pracy poza krajem u pracodawców zagranicznych do ogólnego stażu zatrudnienia i związanych z tym uprawnień pracowniczych uregulowała obowiązująca od 1 czerwca tego roku ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. nr 99, poz. 1001). Uzależnia ona zaliczenie okresów pracy zagranicznej do stażu zatrudnienia w Polsce od opłacania przez samego zainteresowanego składek na Fundusz Pracy za ten okres w wysokości 9,75 proc. przeciętnego wynagrodzenia za każdy miesiąc.