Zadośćuczynienie za krzywdę
Pracodawca naraża się na zapłatę zadośćuczynienia, jeśli zatrudniony podczas pełnienia obowiązków zarazi się groźnym wirusem
Zgodnie z ustaloną linią orzeczniczą zadośćuczynienie to odpowiednia suma za doznaną krzywdę -stwierdził Sąd Najwyższy. -Przy jej ustalaniu należy się kierować nasileniem cierpień, długotrwałością choroby, rozmiarem kalectwa oraz konsekwencjami uszczerbku na zdrowiu w dziedzinie życia osobistego i społecznego - uzasadniał sędzia Jerzy Kuźniar. -Pod kątem tych kryteriów zadośćuczynienie dla Jadwigi B. wydaje się stosowne - zreasumował.
Rzeczpospolita 13.02.2007 r.

Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne
Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?