Bezprawie znajdzie finał w prokuraturze
Z trudnym przypadkiem konsekwentnego braku wyobraźni i permanentnego naruszania prawa spotkali się inspektorzy Okręgowego Inspektoratu Pracy w Rzeszowie w jednym z zakładów branży drzewnej. W obliczu wielu nieprawidłowości, których pracodawca nie usuwał, skierowali do prokuratury zawiadomienie o podejrzeniu popełnienia przestępstwa z art. 220 § 1 k.k., polegającego na narażeniu pracowników na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia albo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu w zakładzie stolarskim z siedzibą w P.
Pracodawca prowadził działalność związaną z produkcją trumien. Przez ostatni rok inspektorzy pracy przeprowadzili w jego zakładzie cztery kontrole dotyczące przestrzegania przepisów prawa pracy.
W pomieszczeniach pracy stwierdzili brak rozwiązań technicznych zapewniających hermetyzację procesów technologicznych, szczególnie w zakresie zapobiegania zapyleniu wewnątrz pomieszczeń. Podczas kontroli odnotowali liczne nieprawidłowości w zakresie minimalnego wyposażenia zainstalowanych tam maszyn i urządzeń do obróbki drewna, m. in.: brak wymaganych układów sterowania i wyłączania awaryjnego oraz brak wymaganych osłon elementów ruchomych frezarki dolnowrzecionowej-Europa 340, frezarki poziomej, pilarki tarczowej, strugarko-wyrówniarki SW-40, strugarki, pilarki tarczowej, wiertarki słupowej. Pracodawca nie zapewnił ponadto wykonywania zadań służby bhp w zakładzie.
W budynku produkcyjnym jednego z dwóch oddziałów zakładu zarówno w jego części maszynowej, jak i w szlifierni i malarni wysokość użytkowa od podłogi do podsufitki wynosiła 2,9 m zamiast wymaganych 3,3 m. W pomieszczeniach prowadzona były obróbka drewna powodująca występowanie czynników szkodliwych dla zdrowia.
Stwierdzono m.in.:
zły stan techniczny użytkowanych budynków produkcyjnych i technicznych. Na całym terenie przy budynkach panował nieporządek i bałagan. Składowano w różnych miejscach luźno zrzucony, oparty o maszyny produkcyjne lub ściany budynku materiał do produkcji, gotowe podzespoły i odpady. Materiał ten ograniczał swobodny dostęp do maszyn i dróg komunikacyjnych;
nad maszynami nie zastosowano okapów odciągowych. W całym pomieszczeniu szlifierni w powietrzu unosił się pył obrabianego drewna. Na podłodze i na urządzeniach (wentylator, szlifierki, stojaki) znajdowała się warstwa pyłu drzewnego, co jednoznacznie wskazywało na nieskuteczność wentylacji;
w zakładzie nie przeprowadzono pomiarów i badań czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy;
w malarni, gdzie znajdowała się kabina lakiernicza, przechowywano w ilościach przekraczających dzienne zużycie, materiały lakiernicze nitro i poliestrowe o cechach: łatwopalny i wysoce łatwopalny oraz o działaniu szkodliwym. W pomieszczeniu przy materiałach malarskich znajdowały się również śmieci i odpady. Przy wejściu do kabiny lakierniczej nie oznakowano stref wybuchowości;
W pomieszczeniu dosychania wyrobów - suszarni nie zainstalowano instalacji odciągowej;
czterech pracowników wykonujących pracę w pomieszczeniu szlifierni i malarni nie otrzymało od pracodawcy odzieży i obuwia roboczego.
W wyniku kontroli inspektorzy pracy wydali ogółem 32 decyzje nakazowe, w tym decyzje podlegające natychmiastowemu wykonaniu, wystąpienie zawierające 9 wniosków oraz 2 mandaty na kwotę 4000 zł. i wniosek o ukaranie do sądu grodzkiego. Ponadto okręgowy inspektor pracy w Rzeszowie nakazał zaprzestanie działalności oddziału zakładu drzewnego zlokalizowanego w miejscowości S.
Kolejne kontrole przeprowadzone w grudniu 2008 r. i lutym 2009 r. w zakładzie wykazały, iż pracodawca nie wykonał wydanych przez inspektorów decyzji nakazowych (oprócz jednej). Nie wykonano również decyzji okręgowego inspektora pracy, dotyczącej zaprzestania działalności w S. Zostało wszczęte postępowanie egzekucyjne po uprzednio kierowanych upomnieniach, a inspektorzy zawiadomili prokuraturę o zaistniałej sytuacji.
Źródło: Państwowa Inspekcja Pracy - www.pip.gov.pl
Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne
Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?