Porozumienie a odprawa emerytalna

Pytanie:

"Nasza pracownica osiągnęła wiek emerytalny. Złożyła wniosek do ZUS o naliczenie emerytury. ZUS emeryturę naliczył, jednak wstrzymał jej wypłatę do chwili rozwiązania aktualnego stosunku pracy. Czy musimy rozwiązać z pracownicą umowę za wypowiedzeniem i jako powód podać nabycie prawa do emerytury, czy możemy rozwiązania dokonać za porozumieniem stron? W pierwszym przypadku pracownicy przysługiwać będzie jednomiesięczna odprawa emerytalna, a czy w przypadku rozwiązania za porozumieniem także trzeba będzie wypłacić pracownicy odprawę emerytalną?"

Odpowiedź prawnika: Porozumienie a odprawa emerytalna

Z chwilą spełnienia ustawowych warunków pracownica nabyła prawo do świadczeń emerytalnych. Jednakże prawo do emerytury ulega zawieszeniu bez względu na wysokość przychodu uzyskiwanego przez emeryta z tytułu zatrudnienia kontynuowanego bez uprzedniego rozwiązania stosunku pracy z pracodawcą, na rzecz którego wykonywał je bezpośrednio przed dniem nabycia prawa do emerytury, ustalonym w decyzji organu rentowego. Ta reguła została zastosowana do Państwa pracownicy.

By świadczenia emerytalne były wypłacane, musi zostać rozwiązany stosunek zatrudnienia. Może to nastąpić zarówno w drodze porozumienia, jak i wypowiedzenia. W obu także przypadkach pracownica nabędzie prawo do odprawy emerytalnej. Ważny jest związek między ustaniem stosunku pracy a przejściem na emeryturę.

Zespół prawników
e-prawnik.pl

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?

Masz inne pytanie do prawnika?

Komentarze

Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Czytaj także

Odprawa rentowa i emerytalna

Odprawa pośmiertna

Składniki Twojego wynagrodzenia (podstawowe, premia, nagrody, dodatki)

Czym jest sprawstwo kierownicze? Rodzaje sprawstwa.

Rozwiązanie umowy o pracę - czego może się domagać pracownik?

Ogólne zasady dziedziczenia subkonta w ZUS

Co to jest układ zbiorowy pracy?

Jakie przedmioty i jakie sumy są wyłączone spod egzekucji?

Wolontariat - Kto może zostać wolontariuszem i na jakich zasadach?

Pytania i odpowiedzi

Świadczenie przedemerytalne a odprawa emerytalna

Pytanie: "Jeżeli zwalniany pracownik spełnia warunki do uzyskania świadczenia przedemerytalnego, to czy przysługuje mu odprawa emerytalna?"

Emerytura na szczególnych warunkach a odprawa

Pytanie: "Czy osobie przechodzącej na emeryturę z tytułu opieki nad dzieckiem specjalnej troski przysługuje tzw. odprawa emerytalno - rentowa?"

Wypłata pracownikowi odprawy emerytalnej

Pytanie: "Moja pracownica niebawem przechodzi na emeryturę i kończy u mnie pracę. Jakie są moje obowiązki wobec tej pracownicy przy przejściu jej na emeryturę, to znaczy co muszę zapłacić, czy muszę płacić odprawę emerytalną lub inne odprawy?"

Odprawa emerytalna i rentowa

Pytanie: "Kiedy należy się odprawa emerytalna lub rentowa?"

Zasady wypłaty nagrody jubileuszowej i odprawy

Pytanie: "Jeżeli mam 54 lata (kobieta), w tym 35 lat i 11 miesięcy pracy czy zakład pracy zobowiązany jest wypłacić mi: nagrodę jubileuszową lub odprawę emerytalną? jakie regulują to przepisy prawne?"

Wcześniejsza emerytura a odprawa

Pytanie: "Sprawa dotyczy mężczyzny mającego 61 lat zatrudnionego na umowę o pracę. Jakie świadczenie przysługują osobie przechodzącej na wcześniejszą emeryturę. Jak wyliczana jest odprawa?"

Odprawa emerytalna a zwolnienia grupowe

Pytanie: "Nasza pracownica osiągnęła wiek emerytalny. Zostaje z nią rozwiązana umowa o pracę w związku z likwidacją stanowiska pracy. Należy się jej odprawa z tego tytułu. Czy powinniśmy wypłacić jej również odprawę emerytalną?"

Przejście na emeryturę a odprawa emerytalna

Pytanie: "Jak należy rozumieć ?przejście na emeryturę? przy ubieganiu się o odprawę emerytalną?"

Odprawa emerytalna

Pytanie: "Rada nadzorcza spółdzielni w marcu 2011 odwołała dotychczasowego prezesa z funkcji członka zarządu-prezesa zarządu, jednocześnie rozwiązując z nim umowę o pracę za trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia. W dacie odwołania z funkcji i rozwiązania umowy o pracę, jak później ustalono, odwołany pobierał już świadczenia emerytalne (od 2009 - od daty ukończenia 65 roku życia) oczywiście równolegle z wynagrodzeniem za pracę. Po rozwiązaniu stosunku pracy były prezes wystąpił (...)"

Dwóch pracodawców a odprawa emerytalna

Pytanie: "Z pracownikiem została zawarta umowa o pracę na czas nieokreślony. Kodeks pracy w art. 174[1]. w § 1 stanowi, że za zgodą pracownika, wyrażoną na piśmie, pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy u innego pracodawcy przez okres ustalony w zawartym w tej sprawie porozumieniu między pracodawcami,§ 2. Okres urlopu bezpłatnego, o którym mowa w § 1, wlicza się do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze u dotychczasowego pracodawcy. (...)"

Odprawa emerytalna uzupełniająca

Pytanie: "W Gazecie Prawnej nr 26 (1644) z dnia 6 lutego 2006 w rubryce CZYTELNICY PYTAJĄ na pytanie czy przysługuje odprawa emerytalna uzupełniająca, autorka odpowiedzi Pani D. K. szanując przepis art. 92[1] § 2 Kodeksu Pracy odpowiada TAK - jeżeli pracownikowi wypłacono już raz odprawę, a następnie po podjęciu przez niego pracy nabyłby on prawo do odprawy w wyższej wysokości np. na podstawie regulaminu pracy, to ma on prawo do kwoty w wysokości różnicy między tą wyższą odprawą a uprzednio (...)"

Wypowiedzenie a odprawa

Pytanie: "Jeśli pracownik wypowiedział firmie umowę o pracę (zawartą na czas nieokreślony) zgodnie z Kodeksem Pracy po przepracowaniu 9 miesięcy, to czy przysługuje mu odprawa (w jakim wymiarze)?"

Prezes zarządu przechodzi na emeryturę

Pytanie: "Prezes zarządu sp. z o.o. złożył wypowiedzenie stosunku pracy z końcem stycznia 2007 w związku z przejściem na emeryturę. Po przyznaniu przez ZUS emerytury zamierza ponownie się zatrudnić w spółce jako prezes zarządu. Czy jest to dopuszczalne, a jeśli tak, to jaki okres musi upłynąć między datą odejścia a ponownym zatrudnieniem? Czy przysługuje mu jednomiesięczna odprawa emerytalna? Czy spółka musi wyznaczyć p.o. prezesa pod jego nieobecność? "

Odprawa dla pracownika-rolnika

Pytanie: "Czy pracownikom zwalnianym za wypowiedzeniem z przyczyn ekonomicznych przysługuje odprawa pieniężna, gdy prowadzą gospodarstwo rolne własne lub dzierżawione?"

Skrócenie okresu wypowiedzenia a odprawa

Pytanie: "Dostałem wypowiedzenie 3 miesięczne z pracy z przyczyn likwidacji stanowisk w pracy. Ma zostać wypłacona mi odprawa z tytułu takiego zwolnienia. Aktualnie dostałem propozycję zatrudnienia w innej firmie. Czy dotychczasowy pracodawca może skrócić mi okres wypowiedzenia na moją prośbę? Czy jeśli tak, to o ile można skrócić takie wypowiedzenie? I czy w przypadku skrócenia okresu wypowiedzenia na moją prośbę, będzie należała mi się odprawa?"

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika