Pracownicza kasa zapomogowo-pożyczkowa może wystąpić przeciwko pracodawcy do sądu, jeśli potrącił z wynagrodzeń pracowników należności na jej rzecz, ale ich nie przekazał.
Takie wyjaśnienie zawarł w uchwale Sąd Najwyższy. Jest ona odpowiedzią na pytanie prawne sądu, do którego trafiła sprawa Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej przy Kompanii Węglowej SA.
(...)Uchwała Sądu Najwyższego, w której stwierdził, że kasa ma zdolność sądową, powinna położyć kres rozbieżnościom wyroków (sygn. III CZP 79/06).
Rzeczpospolita 17.10.2006 r.