Sygnalizowana już przez nas ustawa o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz niektórych innych ustaw, będąca jeszcze w toku prac legislacyjnych, może dość mocno nadszarpnąć uprawnienia nauczycieli mianowanych.
Jeżeli wspomniany akt prawny, wejdzie w życie bez poprawek w interesującej nas kwestii, stosunek pracy z nauczycielem mianowanym ulegnie rozwiązaniu już w przypadku przekroczenia 182 dni choroby (obecnie 1 roku).
Gazeta Podatkowa 09.12.2004 r.