Domek letniskowy dla pracownika

Dofinansowanie wypoczynku przez pracodawców może przybierać różne formy. Zdarza się, że w okresie urlopowym pracodawcy, zwłaszcza ci, którzy nie tworzą ZFŚS, wynajmują i opłacają w ośrodkach wypoczynkowych domki letniskowe dla swoich pracowników. Pracownicy korzystający z takiego domku często zapominają, że ta forma nieodpłatnego świadczenia otrzymanego od pracodawcy, w określonych przypadkach będzie stanowiła dla nich przychód ze stosunku pracy.

Gazeta Podatkowa 11.06.2007 r.


Zespół
e-prawnik.pl

Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?


Masz inne pytanie do prawnika?

 

Komentarze

    Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika