Wciąż nie wiadomo, czy niezadowoleni z wyniku konkursu w służbie cywilnej mają się odwoływać do sądu pracy czy do sądu administracyjnego.
(...)Zagadnienie ma duże znaczenie, sąd pracy bada bowiem (takjak każdy sąd cywilny) meritum sporu i może np. ustalić wygraną w konkursie. Sąd administracyjny bada zaś spór tylko pod kątem formalnym, meritum sporu zostawia urzędowi. W praktyce odwołania od wyników konkursów trafiają do jednych sądów i do drugich. Te raz je rozpatrują, raz przekazują do innego pionu sądownictwa.
Rzeczpospolita 16.01.2006 r.