Pracodawca musi zapewnić pracownikom narażonym na hałas i drgania dostęp do informacji i szkoleń dotyczących oceny ryzyka zawodowego.
Wynika to z wchodzącego w życie 26 sierpnia rozporządzenia ministra gospodarki i pracy w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy pracach związanych z narażeniem na hałas lub drgania mechaniczne (Dz. U. nr 157, poz. 1318). Określa ono obowiązki pracodawcy wobec pracowników narażonych na pracę w takich warunkach.
Rzeczpospolita 23.08.2005 r.