Jedną z przyczyn rozwiązania stosunku pracy z pracownikiem urzędu gminy jest prowadzenie przez niego działalności gospodarczej rodzącej podejrzenia o brak bezstronności i interesowność. Wynika to z faktu, że pracownik samorządowy nie może wykonywać zajęć, które pozostawałyby w sprzeczności z jego obowiązkami albo były z nimi związane i mogłyby wywołać podejrzenie o stronniczość lub interesowność.
Pracownik samorządowy nie może prowadzić działalności gospodarczej
Powiązane artykuły
Co uznaje się za czyn nieuczciwej konkurencji? - Kompletny poradnik prawny 2025
Poznaj czyny nieuczciwej konkurencji w 2025 r. Aktualne przepisy, praktyczne przykłady, sankcje i ochrona prawna. Kompletny przewodnik dla przedsiębiorców.
Rozliczanie wydatków na samochody prywatne w firmie
Wszystko o kilometrówce i ryczałcie samochodowym w 2025. Aktualne stawki, limity kilometrów, wymagana dokumentacja i praktyczne przykłady rozliczeń.
Spółka cywilna - Zasady funkcjonowania, wady i zalety spółki cywilnej w 2025 roku
Kompletny przewodnik po spółce cywilnej w 2025 roku. Dowiedz się o zasadach funkcjonowania, zaletach, wadach i nowych regulacjach podatkowych obowiązujących od 2025.
Spółka jawna - poznaj zasady funkcjonowania spółki jawnej
Kompletny przewodnik po spółce jawnej w 2025 roku. Dowiedz się o zasadach funkcjonowania, opodatkowaniu, prawach i obowiązkach wspólników oraz wzorcu umowy.
Zmiana danych w CEIDG - kompletny przewodnik krok po kroku
Dowiedz się jak zmienić dane w CEIDG w 2025 roku. Aktualne terminy, procedury online, nowe obowiązki e-Doręczeń i PKD 2025. Przewodnik krok po kroku z przykładami.
Zawieszenie działalności gospodarczej przez przedsiębiorców wpisanych do CEIDG
Od 30 kwietnia 2018 r. każdy przedsiębiorca wpisany do CEIDG ma możliwość zawieszenia wykonywania działalności gospodarczej bezterminowo lub też na dowolny wskazany okres.
Czy osoba małoletnia może prowadzić działalność gospodarczą i otrzymać koncesję?
Jak rozumiane jest pojęcie przedsiębiorcy? Zgodnie z art. 4 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej, który stanowi, że przedsiębiorcą jest osoba fizyczna, osoba prawna i jednostka organizacyjna (...)
Formy reglamentacji działalności gospodarczej
Prawo przedsiębiorców porządkuje katalog form reglamentacji działalności gospodarczej. W Prawie przedsiębiorców do niezbędnego minimum ograniczone zostały przepisy ogólne (...)
Terminy przechowywania akt pracowniczych w 2025 r.
Poznaj aktualne terminy przechowywania dokumentacji pracowniczej w 2025 roku. 10 lat vs 50 lat - kto jak długo musi przechowywać akta. Przepisy, przykłady, procedury.
Wolność działalności gospodarczej
W Prawie przedsiębiorców przewidziano m.in. zasadę wolności działalności gospodarczej i równości przedsiębiorców oraz zasadę „co nie jest prawem zabronione, jest (...)