Ubezpieczenie w KRUS a umowa zlecenie

Pytanie:

"Czy jeśli osoba opłaca KRUS to w przypadku zatrudnienia jej na umowę zlecenie, składki emerytalna i rentowa są dla niej dobrowolne? "

Odpowiedź prawnika: Ubezpieczenie w KRUS a umowa zlecenie

Opłacanie składek emerytalnych i rentowych jest obowiązkowe z tytułu umowy zlecenia. Ustawodawca nie przewidział sytuacji, w której podleganie KRUS-owi zwalnia z obowiązku oskładkowania umowy zlecenia. Są to zakresy ubezpieczenia funkcjonujące niezależnie od siebie, toteż składki emerytalna i rentowa z tytułu umowy zlecenia są obowiązkowe.


Michał Włodarczyk

Radca prawny

Zajmuje się sprawami osób fizycznych jak również przedsiębiorców. Posiada rozległe doświadczenie w poradnictwie w sprawach życiowych osób fizycznych jak również profesjonalnych problemów prawnych przedsiębiorców. Bazując na swoim doświadczeniu skutecznie doradza w sprawach osób fizycznych jak i przedsiębiorców zawsze dbając o praktyczną stronę problemów prawnych z jakimi zwracają się do niego jego klienci.

Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?


Masz inne pytanie do prawnika?

 

Komentarze

    Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika