Kobiety w zarządach zarabiają więcej
Płace kobiet kierujących dużymi polskimi firmami są średnio o 30 procent wyższe niż mężczyzn. Do zarządów firm dociera jednak niewiele kobiet. Kobieta jest prezesem zaledwie co dziesiątej firmy. W największych firmach w zarządzie jest 1/5 kobiet. Więcej - 1/3 - piastuje stanowisko dyrektora.
(...)Ostatnim wnioskiem, jaki należałoby wysnuć z tych badań, to - wzorem Norwegii - wprowadzenie obligatoryjnego nakazu, aby 40 procent składu zarządów spółek stanowiły kobiety.
>
Zespół
e-prawnik.pl
Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne
Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?