Umowa o pracę nakładczą

8.12.2005

Praca nakładcza (chałupnicza) jest popularnym na rynku pracy rodzajem zatrudnienia, choć wydawałoby się, wciąż mało rozpropagowanym. Liczne ogłoszenia prasowe o możliwości zarobkowania przy wykonywaniu drobnych prac, jak np. przy składaniu długopisów czy innych tego rodzaju dotyczą właśnie pracy nakładczej. Ten, kto ją wykonuje jest wykonawcą, ten kto prace zleca, nazywany jest nakładcą. W dzisiejszym artykule przybliżymy Czytelnikom kwestie podstawy prawnej na jakiej świadczona jest praca nakładcza, tj. umowy o pracę nakładczą.

Gazeta Podatkowa 08.12.2005 r.

Zespół
e-prawnik.pl

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?

Masz inne pytanie do prawnika?

Komentarze

Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Czytaj także

Obowiązki informacyjne pracodawcy związane z zawarciem z pracownikiem umowy o pracę

Chałupnictwo - uprawnienia zatrudnionych w systemie nakładczym

Średnia krajowa - ile wynosi?

Odwołanie i rezygnacja z funkcji członka zarządu

Umowa o pracę - Co musisz wiedzieć o umowie o pracę?

Jakie uprawnienia przysługują pracownikowi zwalnianemu za wypowiedzeniem?

Zakaz zastępowania umowy o pracę umową cywilnoprawną

Nieprawdziwa przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę? Co robić?

Zasiłek chorobowy - Kto może dostać zasiłek chorobowy z ubezpieczenia chorobowego?

Pytania i odpowiedzi

Umowa o pracę nakładczą a zbieg ubezpieczeń

Pytanie: "Od 2001 roku prowadzę działalność gospodarczą, obecnie zatrudniam 1 pracownika i odprowadzam do ZUS składki w pełnej wysokości. Zamierzam dodatkowo zatrudnić się na umowę o pracę nakładczą co spowoduje u mnie zbieg tytułów ubezpieczeń. Czy w takiej sytuacji przepisy pozwalają na wybór jednego tytułu ubezpieczenia, zwalniając z obowiązku odprowadzania składek od pozostałych?"

Praca nakładcza i działalność gospodarcza a ZUS

Pytanie: "Prowadzę działalność gospodarczą jako osoba fizyczna, jestem również zatrudniony na podstawie umowy o prace nakładczą. W dniu zatrudnienia na pracę nakładczą wnioskowałem na druku ZUA do ZUS o opłacanie składek emerytalnych z części wynagrodzenia należnego z pracy nakładczej. Natomiast złożyłem stosowny druk wyrejestrowujący z ZUS z pełnej składki oraz dokonałem od nowego miesiąca zgłoszenia z działalności gospodarczej do ZUS opłacania składki zdrowotnej. W miesiącu (...)"

Zasady opodatkowania chałupnika

Pytanie: "Czym jest praca nakładcza w rozumieniu przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?"

Praca nakładcza a ubezpieczenie społeczne

Pytanie: "Bardzo proszę o odpowiedź, czy jeśli prowadzę działalność gospodarczą i podpiszę umowę o pracę na kwotę 50 zł jako wykonywanie pracy nakładczej, to będę musiała płacić cały ZUS od działalności."

Umowa o pracę z prezesem zarządu

Pytanie: "Z kim podpisuje umowę o pracę Prezes jednoosobowego Zarządu Spółki?"

Składka ZUS od zysku w spółdzielni pracy

Pytanie: "Czy wypłacany zaliczkowo członkom spółdzielni usługowej, zajmującą się głównie ochroną mienia (zaznaczam: nie członkom rolniczych spółdzielni produkcyjnych czy też spółdzielni kółek rolniczych) zysk roczny jest podstawą do odprowadzania składek na ubezpieczenie społeczne, jeśli od wypłacanego zaliczkowo zysku odprowadzany jest 19% podatek zryczałtowany zgodnie z art. 30a pkt 4 Ustawy z dn. 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych? "

Zatrudnienie emerytowanego żołnierza

Pytanie: "Czy zatrudniając emerytowanego wojskowego, który wcześniej nie pracował w oparciu o umowę o pracę, należy w przypadku udzielania urlopu wypoczynkowego, traktować go tak jak osobę podejmujacą pracę po raz pierwszy?"

Składki do ZUS a umowa na okres próbny

Pytanie: "Czy zatrudnienie pracownika na okres próbny wiąże się z koniecznością uiszczania opłat ZUS, tak jak przy umowie o pracę lub umowie zlecenia? Jeśli tak to w jakim zakresie?"

Upływ terminu umowy zawartej na czas określony

Pytanie: "Jeżeli pracodawca i pracownik, którzy zawarli umowę o pracę na czas określony milczą do 30.04 a z dniem 30.04 mija termin umowy, to czy samoczynnie zostaje zawarta kolejna umowa pomiędzy pracodawcą a pracownikiem na warunkach wcześniejszych?"

Zatrudnienie redaktora naczelnego

Pytanie: "Czy pełniąc funkcję redaktora naczelnego trzeba być zatrudnionym na umowę o pracę w firmie będącej wydawcą, czy nie jest to konieczne? "

Zmiana adresu firmy a zmiana umowy o pracę

Pytanie: "Moja firma za cztery miesiące zmieni adres i nazwę. Czy pracownicy muszą otrzymać nowe umowy o pracę?"

Przekształcenie umowy terminowej w bezterminową

Pytanie: "Czy nadal obowiązuje przepis, że trzecia umowa o pracę musi być zawierana na czas nieokreślony? "

Wygaśnięcie umowy zawartej na okres próbny

Pytanie: "Podjąłem moją pierwszą pracę podpisując umowę na okres próbny. Nie został oznaczony czas jej zakończenia. Wiem na mocy art 25 k.p., że okres próbny nie może przekroczyc 3 miesięcy. Z przyczyn osobistych chcę zrezygnować z pracy w tej firmie. W tej chwili przebywam na zwolnieniu lekarskim, które kończy się dzień przed upływem terminu obowiązywania umowy. Kiedy i jak mam zawiadomić o tym pracodawcę? Czy umowa automatycznie bez okresu wypowiedzenia rozwiązuje sie w przypadku (...)"

Umowa zlecenia i staż pracy

Pytanie: "Czy umowa zlecenia liczy się do stażu pracy? Zacząłem pracę w firmie na umowę zlecenie, a potem przeszedłem na umowę o pracę na czas nieokreślony. Teraz zostałem zwolniony i gdyby wliczyć czas, w którym pracowałem na umowę zlecenie, miałbym przepracowane trzy lata i dostałbym 3-miesięczną odprawę."

Zawodowy wojskowy a działalność gospodarcza

Pytanie: "Jestem zawodowym żołnierzem, w służbie czynnej. Chcę założyć działalność gospodarczą. Wojsko nie odprowadza ZUS - u, gdyż emeryturę będę miał z wojskowego biura emerytalnego. Czy będę zwolniony ze składki ZUS? "

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika