Wypłata świadczeń od przedsiębiorcy w trudnej sytuacji...
Brak pÅ‚ynnoÅ›ci finansowej pÅ‚atnika skÅ‚adek, zatrudniajÄ…cego powyżej 20 osób, może utrudniać mu regulowanie Å›wiadczeÅ„ na rzecz pracowników, takich jak zasiÅ‚ek chorobowy, zasiÅ‚ek macierzyÅ„ski i Å›wiadczenie rehabilitacyjne. W takim przypadku ZakÅ‚ad UbezpieczeÅ„ SpoÅ‚ecznych może pomóc i przejąć wypÅ‚atÄ™ Å›wiadczeÅ„. Do tego potrzebny jest wniosek pÅ‚atnika albo ubezpieczonego.
PÅ‚atnicy skÅ‚adek, którzy zgÅ‚aszajÄ… do ubezpieczenia chorobowego wiÄ™cej niż 20 ubezpieczonych, majÄ… prawo do ustalania uprawnieÅ„ i wypÅ‚acania Å›wiadczeÅ„ z Funduszu UbezpieczeÅ„ SpoÅ‚ecznych (FUS) swoim pracownikom w czasie zatrudnienia.
JeÅ›li pÅ‚atnik skÅ‚adek nie wywiÄ…zuje siÄ™ z ustawowego obowiÄ…zku wypÅ‚aty zasiÅ‚ków, gwarantem zabezpieczajÄ…cym wypÅ‚atÄ™ Å›wiadczeÅ„ z FUS jest ZUS. ZUS może przejąć wypÅ‚atÄ™ Å›wiadczenia na wniosek pÅ‚atnika bÄ…dź samego ubezpieczonego.
Przesłanki
Uzasadnieniem do przejÄ™cia wypÅ‚aty zasiÅ‚ków przez ZUS mogÄ… być:
- trudna sytuacja finansowa płatnika składek,
- przedłużające się postępowanie upadłościowe bądź likwidacyjne,
- inne przyczyny, niezależne od płatnika składek, powodujące, iż nie może on pokryć roszczeń ubezpieczonych.
Wniosek od płatnika bądź ubezpieczonego
PÅ‚atnik skÅ‚adek, majÄ…cy problemy z wypÅ‚atÄ… zasiÅ‚ków swoim ubezpieczonym, może wystÄ…pić z wnioskiem o przejÄ™cie wypÅ‚aty tych Å›wiadczeÅ„ przez ZUS. Å»eby to zrobić, powinien przekazać do ZUS zaÅ›wiadczenie pÅ‚atnika skÅ‚adek (ZUS Z-3) niezbÄ™dne do ustalenia prawa do Å›wiadczenia oraz jego wysokoÅ›ci.
Ubezpieczeni, którym pÅ‚atnik nie wypÅ‚aca zasiÅ‚ków, także mogÄ… zwrócić siÄ™ do ZUS o przejÄ™cie od niego wypÅ‚aty tych Å›wiadczeÅ„.
Postępowanie wyjaśniające i decyzja ZUS
Po otrzymaniu wniosku o przejÄ™cie wypÅ‚aty zasiÅ‚ków ZUS przeprowadza postÄ™powanie wyjaÅ›niajÄ…ce. Ustala, dlaczego pÅ‚atnik nie wywiÄ…zuje siÄ™ z ustawowego obowiÄ…zku wypÅ‚aty zasiÅ‚ków oraz czy ma możliwoÅ›ci, żeby je wypÅ‚acić. Może siÄ™ przy tym zwrócić do pÅ‚atnika o peÅ‚nÄ… dokumentacjÄ™ niezbÄ™dnÄ… do ustalenia prawa do zasiÅ‚ków oraz ich wypÅ‚aty (m.in. o przekazanie zaÅ›wiadczenia o symbolu ZUS Z-3). JeÅ›li ZUS nie może pozyskać dokumentów (gdyż np. pÅ‚atnik nie wspóÅ‚pracuje), to przeprowadza postÄ™powanie wyjaÅ›niajÄ…ce. Po jego zakoÅ„czeniu wydaje decyzjÄ™ rozstrzygajÄ…cÄ… sprawÄ™.
Informacja o podjÄ™tej przez ZUS decyzji o przejÄ™ciu bÄ…dź o odmowie przejÄ™cia wypÅ‚aty zasiÅ‚ków jest przekazywana do pÅ‚atnika skÅ‚adek. Jeżeli ZUS przejmie wypÅ‚atÄ™ zasiÅ‚ków, to ubezpieczeni również otrzymajÄ… decyzjÄ™ ustalajÄ…cÄ… prawo do zasiÅ‚ków, razem z informacjÄ…, iż za opóźnienie w ich wypÅ‚acie mogÄ… dochodzić odsetek od pÅ‚atnika skÅ‚adek.
Kiedy ustanie przeszkoda, która uniemożliwia pÅ‚atnikowi skÅ‚adek wypÅ‚atÄ™ zasiÅ‚ków, ZUS poinformuje o tym ubezpieczonych oraz przekaże pÅ‚atnikowi wypÅ‚aty zasiÅ‚ków do dalszej realizacji.
Ponadto przedsiÄ™biorcy, borykajÄ…cy siÄ™ z utratÄ… pÅ‚ynnoÅ›ci finansowej, mogÄ… wystÄ…pić do ZUS o odroczenie terminu pÅ‚atnoÅ›ci skÅ‚adek bÄ…dź rozÅ‚ożenie ich na raty. Zawarcie ugody z ZUS daje wiele korzyÅ›ci. ZUS nie nalicza bowiem odsetek za zwÅ‚okÄ™ w opÅ‚atach, tylko opÅ‚atÄ™ prolongacyjnÄ…, która jest o poÅ‚owÄ™ niższa od odsetek.