Dodatki dla pracowników pomocy społecznej, pieczy zastępczej i instytucji opieki nad najmłodszymi dziećmi

Sejm przyjął ustawy o dodatkach dla pracowników pomocy społecznej, pieczy zastępczej, opiekunów żłobkowych i rodzin zastępczych.

Chodzi o:

• ustawę o zmianie ustawy o pomocy społecznej oraz niektórych innych ustaw i
• ustawę o zmianie ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.

Godne wynagrodzenie i godne życie

Wprowadzenie programów, które pozwolą na wypłatę już od 1 lipca br. dodatków w wysokości 1000 zł brutto pracownikom pomocy społecznej, pieczy zastępczej, a także instytucji opieki nad najmłodszymi dziećmi – to cel przyjętych w piątek przez Sejm regulacji przygotowanych w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

- "Przez pięć tygodni z rzędu na Radzie Ministrów stawały projekty ustaw przygotowane przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Dwie z nich właśnie dziś zostały przyjęte przez Sejm, a gdy zatwierdzi je Senat i podpisze prezydent, staną się obowiązującym prawem" – wskazała ministra rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

- "To ustawy bliskie ludziom: to dodatki dla pracowników pomocy społecznej, dla pracowników socjalnych, dla pracowników żłobków w kwocie tysiąca złotych. To dodatki, które pozwolą godnie żyć i pozwolą poczuć, że ta trudna praca jest w Polsce szanowana" – podkreśliła ministra Dziemianowicz-Bąk.

- "To dodatki, które pozwolą godnie żyć i pozwolą poczuć, że ta trudna praca jest w Polsce szanowana" – powiedziała ministra rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

Jak wskazała, druga przyjęta przez Sejm ustawa to rozwiązanie wspierające dodatkiem w kwocie tysiąca złotych rodzinną pieczę zastępczą, rodzinne domy dziecka, zawodowe rodziny zastępcze.

Czasami bowiem w rodzinie się ktoś rodzi, a czasami ta rodzina musi się pojawić na pewnym etapie życia dziecka. I kiedy się pojawia, kiedy otacza dziecko troską i opieką, powinna być wspierana – zaznaczyła ministra.

Dodatki do wynagrodzeń od 1 lipca br.

Przyjęte przez Sejm przepisy mają umożliwić wprowadzenie programów rządowych, które pozwolą na wypłatę od 1 lipca 2024 r. dodatku w wysokości 1 tys. zł brutto pracownikom zatrudnionych na umowę o pracę w:

• jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej (ośrodkach pomocy społecznej, powiatowych centrach pomocy rodzinie, centrach usług społecznych, domach pomocy społecznej, placówkach specjalistycznego poradnictwa, w tym rodzinnego, ośrodkach interwencji kryzysowej, ośrodkach wsparcia, w tym: ośrodkach wsparcia dla osób z zaburzeniami psychicznymi, dziennych domach pomocy, domach dla matek z małoletnimi dziećmi i kobiet w ciąży, schroniskach dla osób bezdomnych, schroniskach dla osób bezdomnych z usługami opiekuńczymi, klubach samopomocy),
• systemie pieczy zastępczej i wspierania rodziny (asystenci rodziny, koordynatorzy rodzinnej pieczy zastępczej, pracownicy placówek opiekuńczo-wychowawczych, osoby zatrudnione do pomocy w rodzinach zastępczych zawodowych i rodzinnych domach dziecka na podstawie umowy o pracę, pracownicy regionalnych placówek opiekuńczo-terapeutycznych, pracownicy interwencyjnych ośrodków preadopcyjnych, pracownicy placówek wsparcia dziennego),
• instytucjach opieki nad dziećmi w wieku do lat 3, które prowadzone są przez samorządy (żłobki, kluby dziecięce, dzienni opiekunowie),
• osobom, które pełnią funkcję rodzin zastępczych zawodowych oraz prowadzą rodzinne domy dziecka.

A.J.
Zespół e-prawnik.pl