Urlop macierzyński pracującej na pół etatu

Pytanie:

"Kobieta pracowała 1 rok na pół etatu. W tym czasie zaszła w ciążę. Czy przysługuje jej \"macierzyńskie\" z tego tytułu iż pracowała wcześniej 1 rok na pół etatu?"

Odpowiedź prawnika: Urlop macierzyński pracującej na pół etatu

Tak, pracownicy, pozostającej w stosunku pracy w dniu porodu, przysługuje urlop macierzyński.

Zgodnie z kodeksem pracy, pracownicy przysługuje urlop macierzyński w wymiarze:

  1. 16 tygodni przy pierwszym porodzie,
  2. 18 tygodni przy każdym następnym porodzie,
  3. 26 tygodni w przypadku urodzenia więcej niż jednego dziecka przy jednym porodzie.

Urlop macierzyński nie zależy od długości pozostawania w stosunku pracy, ani od wymiaru zatrudnienia.


Zespół prawników
e-prawnik.pl

Skomentuj artykuł - Twoje zdanie jest ważne

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?


Masz inne pytanie do prawnika?

 

Komentarze

    Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika