Prywatność pracownika w pracy

Przeszukania i konfiskaty mogą oznaczać ingerencję w wolność wypowiedzi. Ingerencję taką może również stanowić zwolnienie z pracy – orzekł Trybunał Praw Człowieka, a pisze o tym adwokat, prezes Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka

(...)W skardze do Trybunału Peev zarzucił, iż jego pokój w biurze bezprawnie i bez żadnego uzasadnienia przeszukano i zabrano projekt pisma o rezygnacji (art. 8 europejskiej konwencji o ochronie praw człowieka i podstawowych wolności).

(...)Trybunał przypomniał, że przeszukania w pomieszczeniach służących do działalności gospodarczej oraz w biurach osób wykonujących wolne zawody są ingerencją w ich prawo do poszanowania życia prywatnego i domu. Czy było nią również przeszukanie w biurach urzędu publicznego?Trybunał potwierdził, iż istnieje uzasadnione oczekiwanie zachowania prywatności w biurze.

Rzeczpospolita 4.01.2008 r.