Fałszywe badania

W wyniku kontroli zakładu blacharskiego w D. inspektor pracy OIP Olsztyn skierował do Prokuratury Rejonowej zawiadomienie o popełnieniu przez przedstawiciela pracodawcy przestępstw z art. 270 § 1 i art. 233 § 1 w związku art. 18 § 2 Kodeksu karnego, polegających na podrobieniu zaświadczeń lekarskich trzech pracowników i przedstawieniu ich jako autentycznych dokumentów inspektorowi pracy podczas kontroli oraz na podżeganiu pracownika do zeznania nieprawdy przed inspektorem pracy.

W trakcie kontroli inspektor pracy stwierdził, że przedstawiciel pracodawcy - właścicielki zakładu (notabene - jej ojciec) okazał, jako autentyczne, podrobione zaświadczenia lekarskie trzech pracowników. Inspektor pracy ustalił, że osoba reprezentująca pracodawcę „stworzyła" zaświadczenia lekarskie na podstawie zaświadczeń byłych pracowników. Korektorem zamazano nazwiska w zaświadczeniu lekarskim jednego z byłych pracowników i wpisano nowe nazwiska. Następnie tak przerobione zaświadczenia skserowano i dołączono do akt osobowych pracowników. Podczas kontroli okazano je inspektorowi pracy jako autentyczne. Ponadto inspektor pracy stwierdził, że przedstawiciel pracodawcy nakłaniał jednego z pracowników do złożenia fałszywego zeznania przed inspektorem pracy. Z przesłuchania tego pracownika wynikało, że ojciec właścicielki zakładu kazał mu zeznać przed inspektorem pracy, że to on z własnej inicjatywy skserował (podrobił) swoje zaświadczenie lekarskie.

A.J.
Zespół e-prawnik.pl