Obowiązek wystawienia referencji pracownikowi

11.3.2009

Pytanie:

"Pracownik wystąpił na piśmie z prośbą o wystawienie opinii (referencji) pisemnej o jego pracy za okres zatrudnienia w firmie. Czy pracodawca ma obowiązek wydać opinię, czy może takiej opinii nie wydawać? Czy regulują to jakieś przepisy lub regulowały? "

Odpowiedź prawnika: Obowiązek wystawienia referencji pracownikowi

Przepisy nakładają na pracodawcę obowiązek wystawienia świadectwa pracy. Natomiast przepisy nie regulują kwestii wydawania przez pracodawcę referencji byłemu pracownikowi. Wystawienie takich referencji jest zatem uzależnione od dobrej woli pracodawcy i nie można przymusić pracodawcy, by wystawił pracownikowi pismo świadczące o jego dobrej pracy w danej firmie. Prosimy również o zapoznanie się z poradą: Czego pracownik może się domagać po rozwiązaniu umowy o pracę?

Zespół prawników
e-prawnik.pl

Czy uważasz, że artykuł zawiera wszystkie istotne informacje? Czy jest coś, co powinniśmy uzupełnić? A może masz własne doświadczenia związane z tematem artykułu?

Masz inne pytanie do prawnika?

Komentarze

koncer 2012-11-19 11:56:06
jak napisac wniosek o wydanie referencji?

Czytaj także

Świadectwo pracy za pracę w Niemczech

Faktura korygująca, nota korygująca, duplikat faktury kiedy wystawiać?

Porzucenie pracy - Jakie są konsekwencje porzucenia pracy?

Diety zagraniczne - Sposób rozliczania delegacji zagranicznych

Obowiązki pracodawcy wobec pracownika

Urlop szkoleniowy, a studia podyplomowe.

Kiedy powstaje obowiązek podatkowy w VAT

Urlop na żądanie - czyli co zrobić, jeżeli pracodawca nie chce dać Ci urlopu?

Faktury zaliczkowe i sposób ich rozliczania

Pytania i odpowiedzi

Opinia z poprzedniego miejsca pracy

Pytanie: "Czy pracodawca jest zobowiązany do wystawienia opinii na życzenie pracownikowi za jego okres pracy? Jak zmusić pracodawcę do wystawienia takiej opinii, jeśli (po zwolnieniu się pracownika (sam rozwiązał umowę o pracę i współpracę) mimo deklaracji ustnej przez kilka miesięcy od rozwiązania umowy o pracę, jej nie wystawił? Opinia jest żądana przez nowego pracodawcę."

Świadectwo pracy a umowa zlecenia

Pytanie: "Czy jako pracodawca mam obowiązek wystawić świadectwo pracownikowi zatrudnionemu na umowę zlecenie (2 miesiące, płacone składki ZUS przez pracodawcę)?"

Wystawienie faktury na innego nabywcę

Pytanie: "Wystawca, producent towaru, bez wiedzy i wbrew woli kupującego, wpisał w fakturze jako nabywcę złego kupującego, który ją pokwitował, odebrał i nadal ją posiada. Faktura ta była wystawiona w 2000 r. Czy teraz prawdziwy kupujący, osoba fizyczna nie prowadząca działalności gospodarczej, może skutecznie dochodzić od wystawcy wystawienia na swoje nazwisko nowej faktury, zgodnej z rzeczywistością, lub faktury korygującej tamtą?"

Data wystawienia świadectwa pracy

Pytanie: "Czy na podstawie kompletnych akt osobowych mogę wystawić świadectwo pracy z dzisiejszą datą, jeżeli pracownik był zatrudniony w latach 1973-1978 (pracownik nie otrzymał świadectwa pracy po wygaśnięciu stosunku pracy z nieznanych mi powodów)?"

Sprostowanie świadectwa pracy przez pracodawcę

Pytanie: "Pracodawca błędnie wystawił świadectwo pracy, błąd zauważyła pracownica która wystawiała świadectwo. Wpisano, że wypłacono ekwiwalent za 7 dni urlopu a przysługiwało pracownikowi 4 dni. Ekwiwalent faktycznie wypłacono za 4 dni. Czy można wystawić drugie świadectwo pracy?"

Uzupełnienie świadectwa pracy

Pytanie: "Pracownik nie pracuje u mnie od czerwca 2003 roku. Pracował do 30.06.2003 r. Dzisiaj przesłał pismo do zakładu z prośbą o uzupełnienie świadectwa pracy, które nie jest kompletne zdaniem ZUS . Pracownik stara się o emeryturę. Pracodawca uzupełni świadectwo pracy i prześle je na wskazany adres byłego pracownika. Błędne pierwsze świadectwo pracy wyrzucam. Z jaką datą powinienem wystawić poprawione świadectwo pracy?"

Termin wydania świadectwa pracy

Pytanie: "Wypowiedzenie 3-miesięczne dla pracownika kończy się 31 lipca 2005 r. Ten dzień przypada w tym roku w niedzielę. Czy mogę wydać świadectwo pracy z datą wystawienia 29 lipiec? Oczywiście zatrudniony pracownik jest do 31 lipca."

Choroba dłuższa niż okres trwania umowy

Pytanie: "Umowa o pracę na czas określony wygasła w dniu 31.01.04 i nie została przedłużona. Pracownik przyniósł 30 stycznia zwolnienie lekarskie od 30.01 do 08.02.04. Czy pracodawca jest zobowiązany do uregulowania wszelkich należności: wypłata wynagrodzenia, urlop, zasiłek chorobowy do ostatniego dnia umowy na czas określony czyli do 31 stycznia - czy do końca zwolnienia lekarskiego, którego termin przekracza termin umowy o pracę. Jaki jest termin do obowiązkowego wystawienia świadectwa (...)"

Osoba uprawniona do wystawiania dokumentów w rozumieniu art. 171 Kodeksu karnego

Pytanie: "Kto jest osobą uprawnioną do wystawiania dokumentów w rozumieniu art. 171 Kodeksu karnego, dotyczącego poświadczenia nieprawdy przez funkcjonariusza publicznego?"

Wykorzystywanie wizerunku zlikwidowanej spółki

Pytanie: "Likwidujemy spółkę jawną, której jestem współwłaścicielem. W zawartym z moim współnikiem porozumieniu zobowiązujemy się w przypadku podjęcia nowej działalności gospodarczej do niekorzystania z nazwy "starej" firmy, jak również używania logo firmy.Czy w związku z tym faktem, startując w przetargach, mogę korzystać z referencji wystawionych na spółkę bez narażania się na konsekwencję ze strony wspólnika? Nadmieniam, iż w porozumieniu nie ma klauzuli o korzystaniu z referencji (...)"

Kontrahent odmawia wystawienia faktury VAT

Pytanie: "Kontrahent otrzymał zaliczkę 4.000 zł na poczet przyszłego wynajmu budynku i maszyn, wystawiając kwit KP. Umowa najmu jest pisemna i płatności miały następować po wystawieniu faktury VAT. Przez 8 miesięcy kontrahent unika (odmawia) wystawienia faktury VAT. Według księgowej powoduje to, że nie mogę zaksięgować w koszty tych 4.000 zł zaliczki. Czy są podstawy prawne, by wyegzekwować fakturę VAT od kontrahenta, i jak to sprawnie dokonać?"

Data wystawienia weksla i odsetki

Pytanie: "Zawarłem umowę oprocentowanej pożyczki, której zabezpieczeniem był weksel in blanco. Chcę, aby weksel był wykupiony w ciągu 7 dni od daty przedstawienia do wykupu. Jaką datę wystawienia weksla powinienem wpisać na wekslu? Czy będzie to data udzielenia pożyczki czy data przedstawienia weksla do wykupu? Na jaką kwotę powinienem wypełnić weksel czy na kwotę pożyczki zaznaczając na wekslu oprocentowanie czy też od razu na sumę pożyczki i odsetek łącznie?"

Data wystawienia a uzupełnienie weksla

Pytanie: "Wierzyciel posiadający weksel in blanco "bez protestu" powiadamia dłużnika w piśmie- wezwanie do zapłaty weksla- 4stycznia 2006r. że wypełnia weksel z datą płatności 15luty 2006r., ale data wystawienia weksla na tym wekslu jest 15 lipiec 2003r., kłóci się to z oświadczeniem i treścią wezwania, co do terminu wystawienia tego weksla. Czy nie naruszono tu przepisów Prawa Wekslowego?"

Darowizna usług budowlanych

Pytanie: "Dokonano darowizny usług budowlanych. Czy obowiązek podatkowy w VAT powstanie w dniu wystawienia faktury, czy też w terminie 30 dni od wykonania usługi?"

Błędna miejscowość na wekslu

Pytanie: "Na wekslu widnieje omyłkowo wpisana inna miejscowość niż ta, w której weksel faktycznie został podpisany. Czy takie zobowiązanie wekslowe jest ważne? "

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Zapytaj prawnika