stawienie się na rozprawe Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Jak przygotować się do zakupu mieszkania z licytacji komorniczej?

Jak przygotować się do zakupu mieszkania z licytacji komorniczej?

znajdujących się na tej nieruchomości pomieszczeń bez potrzeby nadania mu klauzuli wykonalności. Od chwili uprawomocnienia się postanowienia o przysądzeniu własności na (...)

Odwołanie z urlopu wypoczynkowego

Odwołanie z urlopu wypoczynkowego

rozpoczęcia urlopu. Odwołanie powinno nastąpić w takiej formie, aby było mozliwe zapoznanie się pracownika z tym oświadczeniem. Termin na stawienie się do pracy powinien być (...)

Pomoc sądowa a przesłuchanie strony

Pomoc sądowa a przesłuchanie strony

albo przez pełnomocnika. Wówczas stawiennictwo takie na rozprawie staje się obligatoryjne. Jak wynika z powyższego siostra ma obowiązek stawiennictwa na wyznaczonej rozprawie w wyznaczonym (...)

Wezwanie pracownika do sądu

Wezwanie pracownika do sądu

prowadzonym przed tymi organami, zawierające adnotację potwierdzającą stawienie się pracownika na to wezwanie. Jak widać, imienne wezwanie i tak trzeba będzie przedstawić pracodawcy. (...)

Stawiennictwo stron w sądowym postępowaniu cywilnym

Stawiennictwo stron w sądowym postępowaniu cywilnym

stawienie się pełnomocnika strony. Wówczas stawiennictwo ich na rozprawie staje się obligatoryjne. stawiennictwo, stron, sądowe, postępowanie, cywilne

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia

podstawowych obowiązków pracowniczych, czego przykładem może być stawienie się do pracy w stanie nietrzeźwości i spożywanie alkoholu na terenie zakładu pracy. umowa o pracę, praca, (...)

Obowiązek stawienia się do pracy

Obowiązek stawienia się do pracy

Czy istnieje obowiązek stawienia się do byłej pracy na wezwanie byłego pracodawcy po rozwiązaniu umowy o pracę? Obowiązek stawiania się do pracy na wezwanie pracodawcy spoczywający (...)

Wynagrodzenie za dzień stawienia się w sądzie

Wynagrodzenie za dzień stawienia się w sądzie

obowiązku stawienia się przed sądem, powinien odpracować ten dzień, by uzyskać wynagrodzenie od pracodawcy. Wynagrodzenie, stawienie się, sąd, strona, świadek, pracownik

Zmiana postępowania ze zwykłego na uproszczony

Zmiana postępowania ze zwykłego na uproszczony

rozpoznana w pierwszej instancji w takim składzie. W przedstawionej sprawie nie stawienie się w sądzie, odmowa udziału w sprawie, może rodzić negatywne konsekwencje. Należałoby raczej stawić (...)

Jak zainicjować wymeldowanie z urzędu - opinia prawna

Jak zainicjować wymeldowanie z urzędu - opinia prawna

się ponownie, przyjść z policją twierdząc, że tu mieszka. W urzędzie gminy dowiedziałam się, że konieczne jest stawienie się stron na spotkaniu, zeznania obowiązek (...)

Strata prawa jazdy przez niepłacenie alimentów?

Strata prawa jazdy przez niepłacenie alimentów?

. Toczy się przeciwko mnie postępowanie egzekucyjne z mojego jedynego majątku jakim jest nieruchomość. Jestem ponownie żonaty, właśnie urodziło mi się dziecko, żona pracuje na 1/2 (...)

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

osiągnąć celu, dla którego zdecydował się na dany urlop. W takim przypadku pracownik ma prawo wystosować wniosek o przerwania urlopu bezpłatnego lub o przedłużenie tego urlopu, jednakże (...)

Wyznaczenie i odroczenie rozprawy

Wyznaczenie i odroczenie rozprawy

każdorazowych terminów rozpraw na piątek, bo wtedy mam najdogodniejszy termin do tego, aby stawić się na rozprawie. Jednak sąd jak widać nie uwzględnił mojego wniosku. Na rozprawie (...)

Odwołanie się pracownika od kary porządkowej

Odwołanie się pracownika od kary porządkowej

. Pracodawca ma obowiązek zawiadomić pracownika na piśmie o zastosowanej karze, wskazując rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych i datę dopuszczenia się przez pracownika tego naruszenia (...)

Opłata za usługi adwokata

Opłata za usługi adwokata

, który podjął się prowadzenia sprawy, uzyskał moje pełnomocnictwo i przyjął ustaloną kwotę za zastępstwo procesowe ma prawo żądać dodatkowej opłaty za stawienie się na (...)

Porzucenie pracy przez pracownika

Porzucenie pracy przez pracownika

o pracę została zawarta na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy - w wysokości wynagrodzenia za okres 2 tygodni. Gdyby więc zachodziły w/w przesłanki pracownik słuśżnie (...)

Wezwanie świadka a brak zarządzenia w protokole

Wezwanie świadka a brak zarządzenia w protokole

poprzedniej rozprawy brak jest wezwania świadka na następną rozprawę, a w związku z tym może Pan na podstawie art. 160 kpc, żądać sprostowania lub uzupełnienia protokołu, nie później (...)

Wezwanie przez Straż Miejską

Wezwanie przez Straż Miejską

prawne, aby wezwać Pana do stawienia się na przesłuchanie, czy istnieją podstawy faktyczne to trudno nam oceniać. Art. 54 § 7 kpsw stanowi, że można odstąpić od przesłuchania, jeżeli (...)

Status świadka w postępowaniu karnym

Status świadka w postępowaniu karnym

toczącej się sprawie jest oskarżony o współudział w przestępstwie objętym postępowaniem (art. 182 k.p.k.). Świadek może natomiast uchylić się od odpowiedzi na pytanie, jeżeli (...)

Rozwiązanie umowy z powodu nieobecności

Rozwiązanie umowy z powodu nieobecności

od dnia, w którym pracodawca dowiedział się o przyczynie zwolnienia. W opisanym przypadku można argumentować, że dowiedzenie się o przyczynie zwolnienia nastąpiło później (po (...)

Obowiązkowe stawiennictwo osobiste powoda

Obowiązkowe stawiennictwo osobiste powoda

wezwaniu: Stawiennictwo osobiste obowiązkowe. Co mi grozi, gdy nie stawie się osobiście na to wezwanie w tym sądzie na drugim krańcu Polski? Czy sąd odrzuci pozew a do tego ukarze mnie (...)

Wezwanie do ugodowego rozwiązania sporu

Wezwanie do ugodowego rozwiązania sporu

Spółka otrzymała wezwanie do stawienia się na posiedzeniu sądu w sprawie zawarcia ugody z wierzycielem z wniosku wierzyciela. Czym będzie skutkować nie stawienie się w sądzie (...)

Odwołanie pracownika na podstawie art. 52 kp

Odwołanie pracownika na podstawie art. 52 kp

; nietrzeźwość w czasie wykonywania obowiązków; stawienie się do pracy w stanie nietrzeźwości; narażenie na szkodę mienia pracodawcy; świadome działanie przeciwko interesom pracodawcy, (...)

Wysłuchanie pracownika przed nałożeniem kary

Wysłuchanie pracownika przed nałożeniem kary

zastosować karę upomnienia albo nagany. Za nieprzestrzeganie przez pracownika przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy lub przepisów przeciwpożarowych, opuszczenie pracy bez usprawiedliwienia, stawienie (...)

Obecność na rozprawie sądowej

Obecność na rozprawie sądowej

odbycia się rozprawy, czy też odbywa się ona zaocznie? W pierwszej kolejności należy wskazać, że powód może złożyć już w samym pozwie jak i później przed sądem oświadczenie, że zgadza (...)

Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika

Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika

zastosowałem kary na podstawie przepisów prawa pracy. Zawsze zgadzałem się na urlop na dany dzień. W jakim trybie i w jaki sposób mogę zwolnić tego pracownika, abym w przypadku (...)

Obecność pełnomocnika a odroczenie posiedzenia

Obecność pełnomocnika a odroczenie posiedzenia

niestawiennictwo nie będzie skutkowało odroczeniem sprawy a jeżeli jest Pani stroną pozwaną to naraża się Pani także na wydanie wyroku zaocznego – por. art. 339 i nast. k.p.c. Art. 339.  (...)

Dzień wolny w związku ze sprawą spadkową

Dzień wolny w związku ze sprawą spadkową

, pracownikowi należy wydać zaświadczenie, na mocy którego będzie mógł się ubiegać w sądzie o rekompensatę. Na marginesie można wskazać, że dowodem usprawiedliwiającym (...)

Odpowiedzialność pracownika za straty pracodawcy

Odpowiedzialność pracownika za straty pracodawcy

dochodzenia straconych należności od pracowników niewłaściwie wywiązujących się z obowiązków? Czy wyrok sądu cywilnego jest dowodem na to, że pracownicy przyczynili się do poniesienia (...)

Usprawiedliwienie nieobecności przed sądem

Usprawiedliwienie nieobecności przed sądem

stawienie się na badanie, lekarz sądowy przeprowadza badanie i wydaje zaświadczenie w miejscu pobytu tej osoby. Zaświadczenie może być wystawione po okazaniu wezwania lub zawiadomienia (...)

1

2