Kryteria oceny pracownika jawne czy nie ?

Witam

Od niedawna w mojej firmie szefostwo wprowadziło tzw 'ocenę pracy'. Jest ona publikowana w formie tabeli, na podstawie zapisków pracowników typu: ja dzis robiłem to i to przez 2 godziny.

Okazało się, że pomimo mojej dosyć intensywnej pracy często znajduję się na ostatnich miejscach w tabeli... i teraz pytanie...

Czy mam prawo domagać się ujawnienia kryteriów oceny pracownika? Czy powinny być one jawne ?

proszę o odpowiedź popartą odpowiednim artykułem.

bardzo dziękuje
yaya