L4, a pierwszy miesiąc w nowej firmie

Witam,
mam pytanie odnośnie L4. Byłem zatrudniony w okresie od 24.08.2010 do 23.11.2010, później zmieniłem pracę i od 1.12.2010 do 30.12.2010 pracowałem u innego pracodawcy. W tym czasie wziąłem też L4 na 8 dni tj. 22.12.2010 do 30.12.2010. Moje pytanie jest następujące, czy przysługuje mi prawo do 80% wypłaty z ZUS, z tego co wyczytałem powinienem dostać zwrot za to L4, niestety pracodawca zapiera się, że nie przepracowałem 30 dni i ubezpieczenie nie zdążyło się "uzbroić", a co z poprzednim okresem, składki przepadły czy co? Jeżeli przysługuje mi prawo do zwrotu gotówki, to jak należałoby sprawę załatwić, żeby nie trzeba było niepotrzebnie się denerwować?

Druga sprawa dotyczy zwrotu kosztów za lekarza, czy jeżeli na pisemne zlecenie pracodawcy byłem u lekarza medycyny pracy i zostawiłem tam 100zł, pracodawca zobowiązany jest mi zwrócić tą gotówkę niezależnie od tego ile u niego pracowałem?

Wszystkie powyższe umowy były zawarte na czas określony na podstawie Umowy o Pracę.

P.S. Wiem, że te wątki był już poruszane, czytałem również wyciąg z przepisów ZUS, komu składki przysługują, a komu nie, ale zawsze warto się upewnić czy ma się rację przed rozpoczęciem wojennej ścieżki.