21.6.2016
Spadkodawca może w testamencie pozbawić zstępnych, małżonka i rodziców zachowku (wydziedziczenie), jeżeli uprawniony do zachowku: 1. wbrew woli spadkodawcy postępuje uporczywie w sposób sprzeczny z zasadami współżycia społecznego, 2. dopuścił się względem spadkodawcy albo jednej z (...)
21.6.2016
21.6.2016
21.6.2016
Zgodnie z art. 869 § 2 kc, z ważnych powodów wspólnik może wypowiedzieć swój udział bez zachowania terminów wypowiedzenia, chociażby spółka była zawarta na czas oznaczony. Zastrzeżenie przeciwne jest nieważne.
21.6.2016
Kontrakt menadżerski stanowi umowę cywilnoprawną. Ponieważ nie jest regulowana przez przepisy prawne, stanowi ona umowę nienazwaną. Strony ustalają w umowie jej postanowienia, mając dość szeroka swobodę kształtowania treści umowy, będąc zobowiązanym do zachowania przepisów ogólnych (...)
21.6.2016
Pracodawca może zawrzeć z pracownikami umowę o wspólnym sprawowaniu pieczy nad powierzonym mieniem. Koniecznym elementem tej umowy jest określenie w jej treści w jakich częściach pracownicy odpowiadają za powierzone mienie. Bez tego postanowienia umowa jest nieważna, gdyż przepisy nie wprowadzają (...)
21.6.2016
Zmiana dłużnika może nastąpić przez umowę między dłużnikiem a osobą trzecią za zgodą wierzyciela. Oświadczenie wierzyciela może być złożone którejkolwiek ze stron. Musi ono mieć formę pisemną.
21.6.2016
Wierzyciel może bez zgody dłużnika przenieść wierzytelność na osobę trzecią (przelew), chyba że sprzeciwiałoby się to ustawie, zastrzeżeniu umownemu albo właściwości zobowiązania. Wraz z wierzytelnością przechodzą na nabywcę wszelkie związane z nią prawa, w szczególności roszczenie (...)
21.6.2016
Dokument ten zawiera wzór zaświadczenia lekarskiego stwierdzającego niezdolność do wykonywania dotychczasowej pracy.
21.6.2016
Oświadczenie o przyjęciu bądź też odrzuceniu spadku jest pierwszą czynnością jaka powinna zostać dokonana przez spadkobierców zmarłego. Zasadniczo mogą oni przyjąć spadek wprost (bez ograniczenia za długi spadkowe), z dobrodziejstwem inwentarza (z ograniczeniem odpowiedzialności za długi (...)
21.6.2016
Pracownik w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, które wymaga osobistej opieki ze względu na stan zdrowia potwierdzonego orzeczeniem lekarskim o niepełnosprawności. Pracownik może skorzystać z urlopu wychowawczego do ukończenia przez dziecko 18 roku życia. Przysługujący pracownikowi (...)
21.6.2016
Dokument zawiera wzór porozumienia o przejęciu do stosowania w danym zakładzie pracy układu zbiorowego zawartego przez innego pracodawcę z inną organizacją związkową. Na podstawie art. 241[10] Kodeksu pracy strony porozumienia mogą przyjąć do stosowania w zakładzie pracy układu zbiorowego (...)
21.6.2016
Przepisy ustawy wprowadzającej ustawę o swobodzie działalności gospodarczej nałożyły na wszystkie podmioty wpisane do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego obowiązek uzupełnienia wpisu o numer NIP. Obowiązku tego należy dopełnić w terminie do 31 maja 2006 r.
21.6.2016
Minister Finansów ma prawo określać, w drodze rozporządzenia, wzory formularzy stosowanych w sprawach celnych, mając na uwadze jednolite wykonywanie przepisów prawa celnego oraz ułatwienie w dokonywaniu formalności przed organami celnymi. Rozporządzenie może zawierać instrukcje wypełniania (...)
21.6.2016
Zmiana członków zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością wymaga zgłoszenia tego faktu do sądu rejestrowego. Jeżeli podstawę odwołania starego i powołania nowego zarządu stanowiła uchwała Walnego Zgromadzenia, do wniosku o ujawnienie zmian (złożonego na formularzu KRS-Z3) należy (...)
Masz inne pytanie do prawnika?
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Zapytaj prawnika