Nowy pracodawca nagle postanowił nie podpisać umowy - forum prawne

Witam,

Chcialbym prosic o wsparcie jakie sa mozliwosc dochodzic np odszkodowania w przypadku gdy pracodawca postanowil zrezygnowac z zatrudnienia. U mnie sytuacja wygladala tak iz wszystkie warunki etc ustalane byly telefonicznie. Po zaakceptowaniu wszystkich kwestii przez obie strony, otrzymalem po kilku dniach maila z prosba o podanie peselu do umowy oraz odebraniu skierowania na badania lekarskie. Tego samego dnia jeszcze otrzymalem po po udniu wiadomosc, ze jakis klient odpadl i nie podpisza ze mna umowy.

Wiem ze problemem jest iz wszytskie kwestie jak np. wysokosc wynagrodzenia byla ustalana telefonicznie, natomiast mail odnosnie peselu do umowy wskazuje ewidentnie na intencje podjecie wspolpracy. Dodam jeszcze ze wypowiedzialem w miedzyczasie umowe z aktualnym pracodawca.